来面试就领1400！美国麦当劳招聘放大绝...结果却悲剧了
▲美国许多地方的麦当劳面临人力短缺问题。（图／取自免费图库Pixabay）
只要去面试就有钱赚！美国佛州一间麦当劳长期招募不到员工，于是加盟店主卡斯珀（Blake Casper）祭出妙招，只要有人来参加面试，就可以抱走50元美金（约新台币1403元），怎料竟没有成功吸引求职者前来，这间店至今还未招募到新员工。
据外媒《Business Insider》报导，美国佛州一间麦当劳张贴出一则告示，上面写下「不论男女，只要下午两点来面试，就能获得50美元（约新台币1403元）。」卡斯珀无奈表示，因为迟迟招募不到新员工，和高层商讨后，决定祭出「奖金」妙招。
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不过让他感到震惊的是，即便「诱之以利」，还是没有成功吸引到太多求职者上门，他们至今还在招募员工中。为了尽快解决人力不足问题，卡斯珀也考虑将原先的12美金（约新台币336元）的时薪，调升至13美金（约新台币365元），甚至也鼓励内部员工推荐新人，只要成功推荐就能获得奖金，同时也降低标准，开放求职者透过简讯应征。
卡斯珀认为，由于政府会提供民众失业救济金，以致许多人不愿积极找工作，「这也不能怪他们，毕竟失业反而能赚到更多钱，我们必须提供更高的薪资水平。」
据美国独立企业联盟（National Federation of Independent Business）3月份调查报告显示，餐饮业陷入人力短缺，有42%的小型企业主无法补足人力空缺。对此，瑞士信贷（Credit Suisse）分析师西尔伯曼（Lauren Silberman）直言，只要有机会，多数失业民众仍愿意工作，不过他们相较过去多了更多选择，只要时薪超过15美元（约新台币421元）或是零工经济都相当抢手。