美商会盼厘清高阶白领定义 劳动部：会去进一步了解
美国商会今（10）日上午发布2020年度白皮书，提出多项劳动政策建议，其中提到目前没有事业单位取得高阶白领纳责任制的适用，吁厘清高阶白领定义。对此，劳动部回应，实施至今没接到意见，将会与美国商会接触了解。
美国商会今表示，针对厘清高阶白领可申请责任制的定义、放宽或修正临场健康服务人数规定或计算、法规应重新审视工作与雇佣关系在数位世界的定义。
劳动部在去年5月23日公告劳基法第84条之一（俗称：责任制）将月薪新台币15万以上的监督管理人员纳入劳动基准法84条之1（俗称责任制）的适用对象，但美国商会表示，「迄今并无公司或事业依循该函令成功取得台北市政府劳动局之豁免核准」，呼吁劳动部对于定义进一步厘清。
劳动部政务次长王尚志回应，劳动部公告劳基法第84条之一适用工作者后，事业单位的劳资双方必须用书面约定，约定书再报给当地劳政主管机关核备，核备与否由其衡量，究竟核备完成人数多少，必须进一步了解。
根据劳动部初步清查结果，台北市政府劳动局回报有2件申请案，其中1件核备通过；另1件则需再补件，其他地方政府的高薪白领责任制核备状况将再加以了解。