年轻人该工作70小时？

图╱美联社

新闻提要■印度IT之父称年轻人应该每周工作70小时，此话一出，引发轩然大波，尤其年轻人更不以为然，认为为了工作失去生活并不值得。但企业领袖却认为，年轻人应该为了国家经济而奋斗。

精句选粹■India debate on 70-hour workweek: Illegal or road to greatness?

印度软体外包服务巨擘Infosys（印福思）共同创办人纳拉雅纳．莫西（Narayana Murthy）日前语出惊人地说，为了提振印度经济，年轻人应该每周工作70小时。

此具争议性的发言立即在网路上引发网路一片哗然，许多人批评莫西的看法，根本要人过劳而且失去生活品质，但也有企业领导人表达认同，称如果印度要在全球舞台与他国竞争，就必须增加每周工时。

印度软体研发公司Xeno创办人卡普尔（Ayushmaan Kapoor）表示，「如果想成为第一、或想成为顶尖，年轻人就必须在工作上投入辛勤的努力和时间。」

与美中竞争的必要牺牲？

卡普尔提到，「印度正试图与美国和中国竞争，如果我们想要达到绝佳的程度，那么，我们就需要付出这么多的工时，也是我们必须做出的牺牲。」

根据国际劳工组织（International Labour Organization，ILO）资料，印度人每周平均工时约47.7小时，高于美国（36.4小时）、英国（35.9小时）和德国（34.4小时）。若与邻近的亚洲国家相比，印度的工时仍偏高，资料显示中国每周平均工时46.1小时、新加坡42.6小时、日本36.6小时、韩国37.9小时。

莫西有「印度IT之父」之称，在该国地位举足轻重，他创办的Infosys是全球数一数二的委外软体公司，他还现任英国首相苏纳克（Rishi Sunak）的岳父。

莫西在10月接受慈善家T.V. Mohandas Pai的Podcast节目访问时指出，「印度的工作生产力在全球敬陪末座，我们的年轻人必须认知到，这是我的国家，我应该要每周工作70个小时。他们可成为一群以热情建造这个国家的人。」

莫西批评印度年轻一代从西方「学到一些不太好的习惯」，意指年轻人不够努力工作。

在信实工业、星展银行、汇丰等全球知名企业任职人资职位逾20年的穆达利尔（Vivek Mudaliar）表示，「这在印度并不令人意外，尤其是许多印度人每周工作长达55至60个小时。」

穆达利尔说：「这其实是印度的现况，特别是那些与国际客户合作的人，他们时常在人们休息的时间接电话和开会。」他提到人们对于莫西的负面评论只是「本能反应」。他说：「70小时只是听起来是很高的数字，倘若他说60小时，大家的反应不会那么大。」

增加工时引爆世代论战

莫西的言论引起轩然大波，也点燃世代论战，有些人不同意这位科技业亿万富豪的看法。一位网友在X（前身为推特）发文开酸说，「事业成功却失去神智正常，这不是我想要的。」

另有网友也嘲讽莫西，提到「何不每周工作70小时、在这个过程里过劳致死，好让这些可憎的富豪们赚饱饱？」

卡普尔解释，工作与生活寻求平衡的观点其实「非常西方」，毕竟已开发国家拥有良好的经济实力与资产，所以他们有「未来100年可仰赖的老本」，反观印度已浪费太多时间，每位国民必须投入特定的工作时间，好让整体经济扩张。

此外，卡普尔还鼓励印度人发展副业，作为每周工作70小时的一部分。