缺工缺料严重 公共工程陷断炊危机

蔡英文总统接见「八大工商团体理事长」。（总统府提供）

八大工商团体昨日拜会蔡英文总统时，直接反映当前缺工、缺人才等产业困境。工总监事会召集人潘俊荣指出，新冠疫情已导致各项建材飙涨与缺工的情形，近来又受到台积电等全面盖新厂影响，缺工、缺料惨况加剧，不少公共工程已出现没人又断料现象，为避免演变为公共工程断炊危机，建议由中央政府编列预算、以「纾困」方式计算物价调整款。

面见蔡总统，工总、工商协进会昨日都不约而同提出，强化人才培育、解决国内缺工问题需求。机械公会日前也曾表示，台、成、清、交等优秀大学硕士人才，毕业之前已多半被半导体业预先抢占，其他产业多出现人才荒，期政府能成立机械产业学院协助人才培育。工商协进会理事长林伯丰昨也强调，应提升技职教育，减少学术与企业所需的「学用落差」。

面对少子化，林伯丰强调，政府应进一步奖励生育，像是「国发会主委龚明鑫生育5子，就应该给予加薪」。他并建议，政府欲鼓励青年创业，获得更高所得，便应在税收制度上予以奖励。

谈到缺才、缺工，蔡英文表示，政府已公布「移工留才方案」，未来在台湾工作满6年的移工或侨外生可以继续留用，满5年还可以申请永久居留。让具备技术能力的移工人才留在台湾，让「留才久用」成为台湾产业发展的重要助力。

另因应国际疫情，在边境管制上，商总理事长许舒博、电电公会理事长李诗钦、及工业区厂商联合总会理事长赖博司都建议，目前防疫居检措施，有必要再重新检讨，速度与力道要放快、加大。许舒博列举美、加、日、英、法等各国都有「差异化」管理，很多国家都是打完2剂，PCR为阴就不用隔离，甚至只要检测为阴，就免隔离，若防疫要与经济共存，就应差异化管理，「否则打疫苗的意义在那里？」

李诗钦也说，在各国都开放边境下，电电公会依然无法组团出访，不是因为去不了，而是「厂商想到回来要关10天，没有人想要出去。」

另就俄乌大战，李诗钦直言，科技业有不少厂商在俄乌周边国际投资设厂，因此很有威胁感，特别是欧美国家对俄进行金融制裁，他担心会出现金融呆帐、贷款争议。