我不笨！唐宝宝：语句简单多讲几次我会懂
6月21日高雄楠梓区麦当劳赶人事件引发民众挞伐，纷纷表示麦当劳不该藐视人权、歧视弱势族群。而原本坚持不道歉的麦当劳，也已于6月23日公开道歉，表示会再加强员工训练。中华民国唐氏症关爱者协会理事长林正侠表示，唐宝宝是很温和的族群，「只要指令明确多讲几次，其实他们懂的！」
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▲针对歧视唐氏症事件，原本坚持不道歉的麦当劳，终于于23日发表声明，坦承右昌店事件处理不妥当。（图／ETtoday东森新闻云）
林正侠指出，其实唐氏症孩子相当单纯，每个唐宝宝的心中都住着善良的天使，「跟唐氏症孩子沟通，第一个指令要非常明确，第二个是指令不要太复杂，第三个是给他们一些时间，用引导的方式，再加上给他们一些正向的鼓励，其实他们会做得比别人好。」
▲跟唐宝宝沟通语句尽量不要太复杂，多讲几次，他们都能理解。（图／唐氏症关爱者协会提供）
在唐宝宝眼中没有不美好的事物，是一群非常温和善良的小天使。他们也学着自力更生，例如成立庇护商店，在店中现场制作以台湾小麦为原料的手打面，即便工作非常枯燥且重复性高，但对唐宝宝来说就是每天最快乐的时间。更难得的是商品售价并没有因为公益而较贵，相反得还比市价低廉，例如喜愿全麦面条与白酱油的精美礼盒，送礼自用两相宜。
▲一般人不喜爱重复性高的工作，唐宝宝们可以做得很好。（图／唐氏症关爱者协会提供）
因为唐宝宝「固着性高」，就是执着而投入，因此相当适合重复性高的工作，林正侠表示，唐宝宝只要学会了某样工作，就能一直重复而且不会嫌烦，这也是一般人所没有的耐力，所以唐氏症朋友也能进企业工作，并且有不错的表现。他强调：与唐宝宝沟通一定要指令明确简，步骤简单，耐心多讲几次，「他们都能懂的。」
▲唐宝宝庇护商店「爱不啰嗦」是由台北市政府劳动局辅导立案，并由6636创意总监小纪义务帮忙设计CI和品牌命名，成为台湾第一家有品牌故事的庇护商店。（图／唐氏症关爱者协会提供）
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