信义房屋周俊吉：「信任」带来新幸福
▲信义房屋董事长周俊吉认为，「信任」才会带来新幸福。(图／记者江羚瑜摄)
百业萧条、物价齐涨，如何掌握自己的幸福？日前由经济日报、南山人寿主办的「幸福大未来」论坛，信义房屋董事长周俊吉受邀畅谈「可以学习的幸福」。周俊吉指出，房屋仲介是以人为本的服务业，无论是对股东、员工都应以信任为基础，唯有「信任」才会带来新幸福。
重视员工成长，投入教育训练不遗余力的信义房屋，率先提出乐活工作、鼓励休假的看法，充分聆听基层的声音，即可创造职场的幸福感。「听员工要什么就对了。」周俊吉表示，人才是企业最大的资产，唯有提供快乐的工作环境，以服务的心情与同仁们相处，是件值得喜悦的事。
为了延揽各界菁英成为房仲人才，信义房屋首创房仲业开出半年高薪征才策略，必须完全没有房市相关经验，从零开始培养人才，长达半年的培训期间，无论是否有业绩，薪水完全不受绩效影响，此举推行之初，令许多同业震惊。
周俊吉表示，让新人没有后顾之忧全心学习房仲专业知识，尽管会面临业界挖角的无力感，恐尚未能贡献所长即羽翼渐丰、展翅高飞，也只能寄语祝福！「为别人祈福而掉的眼泪，是最好的幸福。」周俊吉认为，把育才视为长期推动的目标，才能让企业永续经营下去。