影／劳工高温难耐热倒 劳团2度争高温假批「夏天快结束却没进度」
今年夏天酷热难耐，世界各地屡创高温纪录，台湾航太修护产业工会今（14）日到劳动部抗议，高喊「天灾假立法，高温要纳入」、「职安保障不足，户外劳工热倒」等口号争取高温假，同时不该只局限在飞机维修人员，其他行业也应一并纳入考量，预防户外工作者热危害的发生。
台湾航太修护产业工会秘书陈景瑄表示，天气酷热难受，户外工作者急需高温专法保障，劳动部确实也呼应上次陈情诉求，邀请工会参加「强化航空器修护作业高气温危害预防」，不过却忽略其实还有邮差、送货员等产业也暴露在热危害危险中，同时现有职安法架构下对雇主没有强制规范、对劳工也没有明确保障，希望劳动部能够进一步立法或修法。
台湾邮差产业工会代表王耀庆指出，邮差长时间在高温下工作，户外温度动辄飙到38、39度，为确保邮件安全，视线不能离开汽、机车，因此没有适当的庇护措施，甚至若在荒郊野岭的地方，一旦身体不适的时候，即便要求救也相当困难，呼吁主管机关除了重视高温造成的伤害之外，应把高温伤害纳入健康检查事项，才能确保热危害的预防。
▲台湾航太修护产业工会今日到劳动部抗议，向劳动部争取高温假。（图／记者纪佳妘摄）
针对高温假一事，劳动部职业安全卫生署技正刘约瑟表示，目前各方意见分歧，劳动部仍须审慎评估，目前期盼雇主能够落实热危害相关措施，减少劳工发生热疾病的情况。根据职业安全卫生设施规则第324之6条，劳工于在夏季期间从事户外作业，雇主应视天候状况采取降低作业场所的温度、调整作业时间等危害预防措施，若雇主经限期没有改善，可处以3至15万元罚锾。
刘约瑟指出，现阶段积极研商订定「户外高气温劳工热危害预防指引」，同时也在今天早上邀请专家、学者共同开会研议，经过讨论、修正后，预计最快1个月内可发布，届时事业单位除了法令规定、设施规则之外，还可依据预防指引针对每个行业不同特性，采取相关预防措施。