郑文灿：建议开放原乡公务单位　 进用约雇技士或人员

▲郑文灿表示，考量原乡公务员不易甄补，为充实公共工程人才，建议可以开放原乡公务单位进用约雇技士或约雇人员，补充公务人力不足，提高工程计划执行率。（图／桃园市政府提供）

记者杨淑媛／桃园报导桃园市长郑文灿17日出席原住民族委员会，于桃园市原民馆召开的「105年度年终检讨会暨106年度原住民族地区公共工程第1次推动会报」中表示，考量原乡公务员不易甄补，为充实公共工程人才，建议可以开放原乡公务单位进用约雇技士或约雇人员，补充公务人力不足，提高工程计划执行率。

郑文灿说，市府原民局也规划成立工程设施科，强化工程规划能力与执行能力，推动防灾工程、大型桥梁工程，并简化水保审查、可行性评估等各式审查机制，放大建设能量。

▲桃园市政府原民局于105年度办理部落特色道路及永续发展造景计划，共执行6件工程案件，均提前完成，绩效评核为全国第一名。（图／桃园市政府提供）

原住民族委员会主任委员夷将‧拔路儿Icyang．Parod表示，原民会105年度执行「原住民族部落特色道路改善计划」、「原住民族部落永续发展计划」等2项计划，预算分别为4.47亿及1.728亿元，达成率高达93.68%，超过公共工程委员会规定的92%，显示原住民族地区公共工程执行绩效良好。 市府原住民族行政局长林日龙指出，105年度桃园市政府办理部落特色道路及永续发展造景计划，共执行6件工程案件，均提前完成，绩效评核为全国第一名。