39万劳工时薪大涨13元 超商人事成本增11亿：无法置信！
劳动部昨天（8日）召开基本工资审议委员会，基本工资确定调高5%，预计明（106）年1月1日起实施，未来月薪调高至21,008元，基本时薪则会分两阶段调整，从120元弹跳至133元。而此项政策对全台逾万家超商影响甚大，初估一年人事成本至少增加11亿元以上，让超商业者无法置信。
劳动部昨经过5个小时审议，基本工资终于确定调涨。劳动部长郭芳煜指出，本次基本月薪调升为2万1009元后，预估会有162万多名劳工受惠；至于每小时基本时薪调升为133元，预估会有39万人受惠。不过，基本薪资涨仍是几家欢乐几家愁。
其中，影响最多的是连锁便利超商，因全台约1万多家中有9成是加盟主，不乏中年、退休族群把老本拿出来创业，所以若店员基本时薪调涨13元，不仅将增加人事成本，更压缩获利空间。粗估全台约1万多家超商的一年人事成本，至少增加11亿元以上。
对此，有加盟业者表示，实在无法置信政策一变再变，加上下半年景气看不到明显复苏，政府却一口气大涨时薪，让人无所适从。另外，有超商大夜店员也表示，觉得这样调涨对他不公平，因为时薪有140元，超过最低薪资120元，但调薪政策却没有按照比例，认为只加早班不加晚班让他好心酸。