近9成劳工遇过惯老板　心中「优质老板」黄仁勋、张国炜都上榜

▲NVIDIA执行长黄仁勋。（图／记者廖婕妤摄）

记者廖婕妤／台北报导

上班族最怕在职场遇到雷同事、惯老板，根据人力银行调查，有近9成上班族都曾遇过惯老板，且有7成选择隐忍，若是可以选择最想追随的优质老板，第一名由NVIDIA执行长黄仁勋夺下，星宇航空（2646）董座张国炜、台积电（2330）董座魏哲家也位居前三名。

根据1111人力银行调查显示，上班族最想追随的优质老板，由NVIDIA执行长黄仁勋67.4％勇夺冠军，其次则是星宇航空（2646）董事长张国炜52.9％、台积电（2330）董事长魏哲家51.1％、知名网红蔡阿嗄43.8％，以及启德机械起重工程公司董事长胡汉䶮（竹北吊车大王）36.5％。

▲星宇董事长张国炜。（图／记者廖婕妤摄）

调查发现，有高达89％上班族都曾经在工作场合遇过惯老板，原因包括一人当多人用、被指派做非份内工作的杂事、情绪暴力、不给加班费、差别待遇等；面对恶老板，7成第一时间选择隐忍，36.2％立刻辞职、30.7％等机会加倍奉还、27.4％据理力争、25.2％发匿名文宣泄，仅9.8％采取法律行动提告求偿。

1111人力银行发言人曾仲葳表示，NVIDIA市值日前首次突破3兆美元，超越苹果成全球第二大最有价值公司，执行长黄仁勋亲切平实的作风，一举一动吸引全台目光，成为上班族最想追随的优质老板；网红艺人蔡阿嗄，因为开除涉及不法的员工新闻，也被外界聚焦大手笔犒赏员工国外旅游以及豪气发放年终奖金的举动，正对年轻人胃口。

曾仲葳指出，滥用职权、不尊重员工的老板被称之为「惯老板」，劳基法明文规定劳动条件最低标准，来保障劳工权益，但是仍有许多心存侥幸的雇主，想尽办法压榨员工，因而有高达8成9上班族都曾遇过惯老板，面对这些不公不义的无良老板，最多人选择的方式竟然是吞下隐忍、默默接受，相反的，会诉诸法律保护自己权益的人仅有1成，说明了在各界积极提倡劳资和谐对等的今日，劳方依然处于相对弱势，多数人吃了亏仍选择息事宁人。