劳委会主委，连你也要管我们念不念书了吗？
看到「大学生起薪倒退13年 潘世伟：台湾年轻人只懂念书」http://www.ettoday.net/news/20130606/218688.htm#ixzz2VOf5jwiI 这篇报导，我福临心至地维基了一下这个潘世伟适合方神圣，身为劳委会主委却要年轻人不要念书，结果发现原来他就是那时劳工绝食抗议厅他报告时，旁边一堆委员拼命扒便当的「始上最绝情，最无耻，最垃圾的劳委会主委」（备注，笔者很孬，本句批评来自维基百科）。而我太佩服这篇报导的新闻人员，这张照片选的真的还真是一付……嘴脸（不能再说，不然我就要涉及人身攻击），绝妙。
我还记得前阵子，跟一个可爱的妹妹在聊天，她是个澎湖人，觉得都二十几岁了应该离开这个小岛到台湾闯一闯，最少见见世面。因为他家庭因素还有他自己的个性问题，所以不打算要念书，打算做全职工作。那时我跟友人一直劝退，毕竟，同样有过餐饮服务经验的人，两个人摆在你面前，而实力相当时，一张大学毕业证书跟一个没有大学毕业证书的人，你自己是老板，你要选谁？
答案非常确定，最好的方案并不是所谓的先接触职场，而是半工半读。虽然可能很累，很辛苦，有个朋友在青田七六做文创工作，并且同时在北科攻读研究所，本来他的梦很美，想要去荷兰留学，后来他太爱青田七六的环境，又觉得学习设计才能让他在青田七六的梦想更斟完美，所以现在过这天天靠咖啡当水的辛苦生活，不过他很乐在其中。
老板自掏腰包要让员工进修？可笑，如果你希望你的公司蒸蒸日上，却又不提供员工职场教育，你是要怎么让服务提升？身为牙医师，我很爱自掏腰包念书，只希望可以提供病人更新更好的服务；在医院或学校工作的友人们也常常寄给我一些需要付费的期刊，以让我随时跟上医学科技的脚步。身为工程师的友人也常常假日东跑西跑参加研讨会，这个难道也要他们埋单吗？工程师工作在假日提升自己，也不是为了自己的公司？
潘世伟啊潘世伟，你也要跟郭台铭一样走向KIA（Know it all, 表示常常自己本业不做（例如，关厂劳工现在怎么了？）常常对其他时事发表言论，此名词来自著名部落客个人意见http://mbpo.blogspot.tw/不过我的解释比较偏激）路线了吗？劳委会不把劳委会的劳保问题弄好，反批现在教育问题？这跟把员工说成动物的郭台铭(http://www.cw.com.tw/article/article.action?id=5029520)讲要课征「人才浪费裞」有么不一样？郭董啊郭董，你连自己员工都处理不好，你的富士康帝国下跳楼事件层出不穷（（http://www.libertytimes.com.tw/2010/new/sep/11/today-e11.htm）然后管人家去卖鸡排，难道那些跳楼的人就不是人才？我看你才应该课「人才滥用税」，就我所知。身边从事别的行业的工程师还真不少，他们何不想发挥长才，但是这是你们这群官商营造出来的环境逼的人不得不转业啊！
好，说回来潘世伟，他在这篇新闻里面说了「大学，高中毕业后不要急着升学，最好到职场工作一两年之后再说。」可是潘主委。你可知道大学高中毕业之后致知识最充沛的黄金期啊！举例来说，身边的朋友要是没有在毕业后马上考到职照后，那些落榜的人要考过执照的通过率是越来越低。
凡事没有绝对，没有一定要升学就不能工作的道理，重点事你们这些有钱有权的人啊，能不能少嘴砲一点，做事多一点？
●作者钱虎丸，笔名，牙医师，台中，目前于澎湖工作。本文为网友投稿，言论不代表《ETtoday新闻云》立场。ET论坛欢迎更多参与，投稿请寄editor@ettoday.net