美商推「Coupang Care」员工关怀计划 打造友善健康职场

Coupang酷澎宣布在台推出Coupang Care ，Coupang酷澎物流服务执行长暨环安卫副总裁Ryan Brown是重要推手。（Coupang酷澎提供）

呼应10月份的「国际心理卫生日」，美商Coupang酷澎宣布为台湾员工正式推出全球旗舰「健康管理与关怀计划」（Coupang Care），同时将10月订为「酷澎健康关注月」，推出包括高效行动健检、粉红行动月（推动乳癌防治）及员工健走活动等特色活动。从打造健康文化、提升健康意识、强化韧性管理及鼓励自主参与等面向落实「Coupang Care」概念，建立以个人健康生活为核心、员工全方位健康的职场环境，实践为员工打造健康职场环境的承诺。

Coupang酷澎物流服务执行长暨环安卫副总裁Ryan Brown表示：「过去我多次到访台湾，为的是深入了解各层级员工需求，努力学习台湾民情，致力与环安卫团队开发在地化的员工健康管理与关怀计划。我们今（2024）年投入数十亿台币于各项环安卫措施，包括全新的Coupang Care，以人本精神打造更完善的职场环境，积极促进人员安全健康。」

台北市政府劳动局专门委员陈明铃（右4）、职业安全卫生科科长陈伯端（右5）亲自到台北101办公大楼Coupang酷澎行动健检现场与Coupang酷澎企业沟通长林宇涵（右3）、政策暨公共事务总监周宜洁（左4）、环境安全与卫生部资深经理刘怡辰（右2）合照给予肯定。（Coupang酷澎提供）

台北市政府劳动局表示：「Coupang酷澎把健检带到员工面前，落实企业照顾员工、关心员工的承诺，并推升员工自主响应首场到检率达9成5以上，实实在在打造健康乐活职场。我们也看见Coupang酷澎做出额外努力，展现对妇女疾病的重视，这与劳动局持续推广『职场性别平等认证』、『中高龄者暨高龄者友善企业认证』等目标一致，我们高度肯定Coupang酷澎引进提升员工福祉与友善职场环境的创新作法。」

扩大办理健康检查是Coupang Care在台的首项措施，台北市劳动局专门委员陈明铃、职业安全卫生科长陈伯端特地到行动健检现场表达支持。今年9月起，Coupang酷澎规划于5个地点为物流中心和办公室员工举办共9场健检活动，由专业医疗团队提供快速的到场服务。协助员工控制高血压、肥胖等慢性疾病，进行癌症筛检以及其他心血管和代谢疾病筛检，并辅导戒烟，养成饮食管理及运动等健康习惯。

台大医院荣誉教授张金坚（中）、Coupang酷澎物流服务执行长暨环安卫副总裁Ryan Brown（右4）、Coupang酷澎台湾环安卫长Dovie Majors（左4）共同推广并落实粉红10月活动，呼吁企业员工重视女性相关疾病。（Coupang酷澎提供）

乳癌是台湾女性癌症发生率第1位及死亡率第2位，相较于欧美国家有年轻化趋势。 Coupang酷澎特别于10月乳癌防治月举办专题讲座，邀请乳癌防治基金会董事长、台大医院荣誉教授张金坚演讲，针对乳癌发展、防治、预防与保健等议题进行交流。Coupang酷澎同时举办粉红行动宣言，邀请员工在看板贴上健康行动目标或故事分享。

此外，Coupang酷澎于10月启动「健康齐步走」活动，员工透过应用程式绑定，连动穿戴装置，参加为期2周的步数挑战。透过同事结伴同行、互相鼓励，以运动创造团队支援力量。Coupang酷澎也将举办「走出健康」讲座，协助员工了解正确走路姿势及相关益处，养成健走好习惯。

对于心理层面的支援，Coupang酷澎提供面对面、线上或是电话员工关怀与咨询服务，无限制电子邮件咨询服务，无限制24小时全年无休的热线咨询、身心关怀自学平台等，随时支援员工身心需求，增强心理韧性。

除了10月，Coupang酷澎未来会导入更多在地化元素，推出多元的Coupang Care系列活动。