约女学生一夜情 色讲师遭解聘校方反得赔他80万
▲一名任职在中华科技大学的讲师因涉及性骚扰遭校方解聘，法院判校方得赔偿他80多万元。（图／翻摄自Google Map）
一名任职科技大学的讲师，13年前被指控邀女学生一夜情，事后遭女方举发，校方展开调查。经过7年的时间，校方认定确有此事，在6年前第3次决议时将他解聘，该名讲师认为校方违反程序而提告，要求支付薪资到他复职。法院认定校方解聘合法，但得支付解聘生效前本薪64万元，另依年利率5%利息共20多万元定谳。
法院判决指出，这名吕姓男讲师，2002年任职中华科技大学期间，被2名女学生举发，他在课堂上常讲一些与课程内容无关的议题，尤其是特别爱题男女之间的话题，甚至还会在半夜2、3点时，去电给女学生邀约「一夜情」。
吕男还会哄对方「是一夜情最佳人选」，并说出「一夜情在现今社会很正常」的内容，要拗女学生「择日不如撞日」，还称说「可给一些钱补贴生活」，甚至还问班上几名姿色较佳的女学生，是否愿意和他一夜情。校方介入调查后，吕男推称闲聊，但校方认为他有违师道，经历3次审议后在2009年5月正式将他解聘。
吕男不满向校方提告，法官认为在校方重组性平会之前，对吕男的惩处属于程序违法，但第3次解聘有符合程序生效，双方已无雇佣关系，但校方还是得支付他解聘前每月3万多元本薪，扣除掉期间吕男转任别校的2年，一、二审判校方得支付吕男64多万元，另外加5%的年利率，计息20多万元，合计80多万元，最高法院维持原判定谳。