餐旅零售缺工 兼差职缺年增21.7％

人力银行公布最新统计显示，打工兼差职缺数超过14万个工作机会。图为示意图。（本报资料照片）

疫后各行各业都缺工，1111人力银行公布最新统计显示，打工兼差职缺数超过14万个工作机会，比去年同期成长21.7%，餐饮住宿、批发零售到补习班助教都缺人。

主计总处也公布，7月部分工时员工平均可领1万9656元，换算下来平均经常性时薪为197元，高于基本工资176元；明年基本工资连8涨，1111人力银行推估，缺工问题不解，恐怕会再度推升企业人力成本。

1111人力银行公关经理曾仲葳表示，近来开出最多打工的职缺是餐饮住宿服务，其次是批发零售与一般服务业；时序将进入第4季，紧接而来的是中秋连假的家庭聚餐、国庆连休的出游商机，还有百货周年庆、双十一等购物节，都将进入零售消费旺季，更推升餐饮服务与零售业的用人需求。

基本工资连续8年调涨，根据主计总处近几个月统计显示，今年2月因年节等季节性因素，平均经常性时薪达203元，7月降至197元，但也比基本工资176元高出21元。

服务业为抢才，继光香香鸡昨宣布，10月起员工调薪4%，店长还享分润制度。

曾仲葳观察，近一年来通货膨胀压力增加，大学生的生活开支，外宿、外食、休闲育乐的费用都提高了，大学生打工意愿也跟着提高，最近调查指出，大学生平均每周花17.3小时打工，平均时薪187元、打工每个月收入为1万2940元。