低薪少子化! 朱立伦:军公教实质减薪20年了
主计总处日前发布今年第一季经济成长率冲上8.16%,强劲复苏;朝野立委5日在立法院齐声建议明年军公教应调薪。对此,国民党前主席朱立伦今(6)日在脸书指出,军公教实质减薪20年了,他呼吁,政府不但应该提高公教人员薪水,更应带头让经济成长的果实让全民共享,才能解决少子化的问题。
主计总处日前发布今年第一季经济成长率冲上8.16%,强劲复苏;朝野立委5日在立法院齐声建议明年军公教应调薪。有立委表示,希望将军公教明年调薪列第一优先,这是不分党派朝野立委的心声。行政院主计长朱泽民回应会将立委的意见带回研究。
对此,国民党前主席朱立伦今(6)日在脸书指出,军公教实质减薪20年了。台湾长达20年的薪资水准停滞造成严重的经济发展危机以及社会问题。一再呼吁企业赚钱应该要分享给劳工,并且要打击低薪惯老板!但事实上政府才是带头当低薪惯老板的元凶。
朱立伦表示,过去20年间,台湾的人均GDP平均成长率为3.0%,最低薪资涨幅为2.1%,平均薪资成长率1.1%,扣掉物价涨幅,换算实质薪资每年成长率只有0.2%。如此低的薪资成长幅度,造成大量人才流失,年轻人收入低也不敢生小孩,台湾的生育率去年是全球最低的。
朱立伦强调,不只是劳工苦,军公教朋友更苦,过去20年间,公教人员年平均待遇只增加0.6%,扣掉物价涨幅,平均军公教人员的薪资每年不升反降,是-0.3%!每年3.0%的经济成长不但无法享受,还要实质减薪,这样合理吗?
朱立伦呼吁,政府带头当低薪惯老板,如何要求其他企业愿意跟着调升薪资。政府不但应该提高公教人员薪水,更应带头让经济成长的果实全民共享才能解决少子化的问题。