國小教師遭資遣 網路反控校長、主任暴力不適任判刑5月

台南某国小陈姓教师因教学不力等，校方去年6月底召开教师评审委员会，决议通过予以资遣处分，陈心生不满，同年6至11月间在脸书及抖音指控暴力校长、主任不适任，还检举营养午餐涉舞弊等挨告，经教育局查无不法，法官认他未提出任何事证以实其说，犯散布文字诽谤罪处5月。

陈不否认曾在脸书、社团及抖音等处刊登相关内容言论，然而，他辩称，所为言论是要将学校的行政疏失、职场霸凌等事实公诸于世，让社会有所公评，他所为言论是有所依据，不构成犯罪。

「这个学校，听说问题很大，家长会成员有很多黑道背景，疑似贪污的校长，不停恐吓老师，学校行政荒腔走板！」、「校长xxx、教务主任xxx为不适任校长及不适任教师，1.职场霸凌严重2.缺乏行政专业3.对老师屡次大声咆哮…」。他自去年6月29日起至11月4日止，在个人、社团及他校脸书专页及抖音，指控学校大小各项疏失。

台南地院指出，除提及校长无能、校务治理不当、违法乱记、疑似贪污、恐吓老师、暴力校长、不适任，与教务主任为暴力主任、不适任外，更具体指摘告诉人2人包庇某不适任教师陈情案、窜改被告请假纪录、以不正方法骚扰被告、对被告为肢体暴力行为、未依规定启动对被告不适任教师调查、未依规定为111年学年度课程计划安排、营养午餐采购未依规定办理，并指摘主任有命题不公等。

台南地院表示，陈于去年7月18日电话向教育部政风处检举该校营养午餐涉有舞弊，经调查后，于同年9月13日函复称：「案经本部国民及学前教育署了解该校食材确实有提升，并符合中央规定的6道以上餐食辅助原则…」等语，未见违法情事。

且迟于同年7月5日收到解聘通知后，陆续于7月9日、11月3日至同年月4日，发表其出题不当言论，是否基于善意言论，也非无疑。

台南地院表示，其余所指校长、主任2人不当言行，陈并未提出任何事证以实其说；虽于今年7月4日陈报状中载称有校园暴力、职场霸凌等影片，但未叙及如何从其资料中，可以观之2人有其所指不法行为，仍难认定陈已尽合理查证义务。

台南地院审酌，陈身为人师，不知谨言慎行、为学生表率，竟率尔在不特定多数人得以共见共闻社群网站上发表文字以辱骂、诽谤校长、主任2人，足以贬损2人名誉及社会评价，缺乏尊重他人人格法益观念，所为实不足取，且被告透过网路发表方式散布言论，有造成持续性、累积性或扩散性严重损害可能，更应严加非难。

台南地院指出，陈男身为人师，不知谨言慎行、为学生表率，竟率尔在不特定多数人得以共见共闻社群网站上发表文字以辱骂、诽谤校长、主任2人，足以贬损名誉及社会评价，所为实不足取。图／本报资料照