基本工资拟调涨1.5% 工总：经济差，时机不对！
▲台湾出口连续5个月衰退，经济表现不佳，工商界认为，此时不宜再调涨基本工资。（图／记者徐文彬摄）
劳动部拟调涨基本工资约1.5%，相关事宜预计在8月12日开会讨论。对此，全国工业总会常务理事何语5日表示，台湾出口已连续5个月负成长，且内需疲弱，经济情势并不乐观，就调涨基本工资而言，「时机不对！」
自2015年7月1日起，基本工资已由每月1万9,273元增加至2万0,008元，时薪从115元调整到120元，下半年可望再增加，按劳动部规划，第3季基本工资审议委员会将在8月12日举行，基本工资拟调涨1.5%，增加约300元。
不过上述消息一出，全台各大工商团体，一致表达反对意见。何语指出，台湾经济表现差，企业获利有限，雇主负担却不断增加，近8年来，光是基本工资就调涨了26.31%；劳健保、退休金等负担，也增加了22.79%，整体来看，资方成本负担已大增近5成。
何语强调，虽然资方成本不断增加，但该给劳工的福利，并未减少，除了基本工资调涨之外，育婴假、生理假等休假制度，雇主也愿意配合实施。
何语说，目前法定时薪为每小时120元，若1天工作8小时，每月上班22天，总收入也有2万1,120元，高于基本工资水准（2万0,008元）。
何语解释，基本工资并非不能调涨，但近期台湾经济不佳，下半年也难乐观，且雇主成本负担持续增加，因此现阶段不宜再调涨基本工资，「时机不对！」
何语认为，就算基本工资真的调涨，受惠最多的也不是本国劳工，而是外劳；现在政府应把重点摆在促进投资、增加就业机会，避免海外生产比持续增加（目前为53%），「企业有赚钱，劳工待遇才会好。」