基隆理货职业工会陈情争取工作权 航港局协助港区理货作业回归正常运作

（航港局北部航务中心主任张德义接受轮船理货职业工会理事长郑梓健陈情。图／航港局提供）

基隆市轮船理货业职业工会因基隆港理货员服务证及通行证将于109年底届期，为争取理货员于基隆港工作之权益，该会会员于109年12月30日上午9点至基隆海港大楼前陈情并递送陈情书，吁请主管机关务必维护理货员工作权。现场由交通部航港局北部航务中心张德义主任代表接受陈情，并积极与陈情之理货员沟通，务使港区作业能回归正常运作。

针对职业工会诉求不同意航港局展延理货员服务证效期之作法，航港局表示，原理货员证系于港务局时代，由两公(工)会会同办理讲习训练合格后，再由港务局据以核发理货员服务证。航港体制改革后依现行法规已改由两公(工)会共同办理甄试及核发理货合格证。

现因基隆港船舶理货两公(工)会长期因对劳资问题存有争议，致基隆港20余年未曾办理理货员甄试作业。为保障基隆港理货员工作之权益，航港局已多次行文职业工会及理货商业公会，同意基隆港轮船理货人员服务证有效期限予以展延1年(至110年底有效)，亦请两公(工)会协助转知所属会员知悉，俾利理货员向台湾港务股份有限公司基隆港务分公司申请换发港区通行证。

航港局指出，为使港区理货作业能回归正常运作，航港局对于两公(工)会间之劳资争议持续积极调处，并提出相关处理建议方案，惟均遭职业工会主张应先解决劳资纠纷且由政府提供转业金，始能就甄补及修法展开沟通。

因航港局与理货员之间并无私权及劳雇关系，发放转业金于法无据。基于业别监理机关之角色后续将持续协调，最终仍盼劳资双方争议能早日解决、理货员甄试作业能正常运作，方能有助于基隆港业务蓬勃发展。