《金融》疫情推动FOW快跑 金融业硬仗才开始
国内本土疫情持续升温，金融业也频传员工染疫，由于金融业涉及个资和核心系统问题，总行启动「居家办公」也因资讯系统建制是否有「超前布署」出现落差。以星展银行而，该公司在去年疫情爆发时，就确定FOW(Future of work)的型态，今年今年5月疫情重启时，星展银无接缝启动「居家办公」。星展银几乎每名员工在聘任时，就会标配一台笔电，在符核主管机关的规定下，可以连公司内网作业，开会时用Webex或Teams。相较于本国银行，星展银的数位转型执行得较为澈底。
FOW(Future of work)，主要由两个趋势定义，这两个趋势正在改变工作场所，劳动力和工作性质。第一个趋势是在工作场所中越来越多采用人工智能（AI），其次是机器学习和机器人技术的应用更为广泛。
本国银行，这波因应疫情的调度措施，富邦金的规定最为明确，富邦金控每日依疫情变化，机动性召开金控暨子公司疫情应变小组会议，自5/17起提升防疫规格，全面启动14项升级防疫措施，包括：凡居住地或上班地点在万华区、芦洲区之跨区移动上班的同仁，5/17至5/28期间均以居家办公为原则；并扩大异地办公及居家办公规模；并实施六个梯次分流上下班，正常班比例由50%再调降至30%。
至于第一金方面，目前第一银行总行还没有启动居家办公，总行是异地备援，异地备援超过200名；华南银总行则是在明天（5/26）日开始启动部分员工居家办公。。