「勞保月退」要６０歲還是６５歲申請最划算？專家：晚5年領要花近13年才能追上

⏰首先，我们先了解劳保月退休金计算公式：

A式：平均月投保薪资 x 年资 x 0.775％ + 3000

B式：平均月投保薪资 x 年资 x 1.55％

择优给付。

所以劳保月退的金额，与劳保年资及「平均月投保薪资」相关。而「平均月投保薪资」，就是加保期间最高 60 个月之月投保薪资平均计算。

⏰提前请领，对「劳保老年年金」的影响：

很多人都有听说过「劳保老年年金(月领)」可以「提前领」或「延后领」，而且领到的钱会「加%」或「减%」，到底是怎么回事呢？

取自劳保局FB

因为老陈58年次，看表得知法定请领年龄为65岁，最快在满60岁时，可以提前请领「劳保减给老年年金给付」，如果提早5年请领减给20%。

⏰「劳保减给老年年金给付」试算：

当老陈年满60岁，退休时前「平均月投保薪资」为45800元、有30年的保险年资，提早5年请领减给20%。

以「老年年金给付」线上试算结果(实际请领额度仍以劳保局核拨为准)

劳工60岁、保险年资35年：A式10919元，B式17038元。

择优每月给付为B式17038元

⏰5年后老陈65岁，「平均月投保薪资」为45800元，保险年资增加为35年

劳工65岁、保险年资35年：A式15423元，B式24847元。

择优每月给付为B式24847元

⏰劳保老年年金(月领)」60岁领，还是65岁领最划算？

◆「老年年金」60岁每月领17877元，65岁每月领24847元。60岁可以提早5年领，65岁每月领得比较多，好难抉择，你也是这样觉得吗?

◆我们一起算算看，60岁开始领月退，5年到底领多少？

17877元*5年*12个月=1,072,620元

5年总领大约107万。

◆65岁月领比60岁的月领，每月多领多少呢？

24847元-17877元=6970元

哇！65岁月退每个月多领几乎7千元，积少成多也很惊人，目前还很难判断哪个年龄退休最划算，对吗？

◆65岁月退要领多久，才能比60岁月退多呢?

5年的月退总领1,072,620元÷6,970元=约153.89个月，也就是大约12.87年。78岁时「65岁申请月退」超越「60岁申请月退」，而目前的平均寿命约80岁，所以劳保局是有精算过的。

⏰结语：

「劳保老年年金(月领)」的金额随着年龄增加，但需要多缴纳更多的劳保费。例如，65岁月退金额比60岁月退金额高，但需要再缴纳5年的劳保费，且在78岁超过60岁申请「劳保减给老年年金给付」。

这只是单纯从「劳保老年年金(月领)」来讨论，我就曾经遇到长辈先申请失能给付，再申请老年给付。因此，何时办理劳保退休，还需要依照各自的情况与需求决定。

重点是：计算后，你觉得，只依赖社会保险足以让你过有尊严的退休生活吗？还是除了社会保险，需要自行多准备退休金，好让自己拥有美好的退休生活？

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