麦当劳60秒得来速惹争议　劳动局：使劳工陷于不当压力

▲麦当劳堆出的60秒极限体验，让许多人反弹。（图／翻摄自靠北麦当劳脸书）

生活中心／综合报导

连锁速食业者麦当劳日前推出的「得来速60秒」极速服务，引起许多人不满，有匿名员工愤怒提到，「别把我们当狗！」网路甚至有人发起「要求麦当劳停止60秒得来速」活动，对此台北市劳动局19日在脸书表示，「60秒快速出餐，麦当劳使劳工陷于不当压力。」认为这项行销手法相当不合理，也呼吁消费者要将心比心。

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劳动局在脸书写道，速食业者用60秒快速出餐，如果超过时间就送优惠券的行销手法，要求员工要快速制作出食品，「雇主应该要合理计算产品制作的时间，不应为了行销刺激消费，使劳工处在高度紧绷及不合理的制作时间压力中，不仅有害劳工身心健康，还可能因为压缩制作时间，而无法完善控管制程的卫生条件或制作中的危险。」

劳动局也提到，希望消费者能够将心比心，合理的对待服务业劳工，「不参与压迫劳工的行为，应用安心安全的速食制程取代压迫与血汗制程。」并且依照职业安全卫生法第六条，「雇主是负有预防重复性作业等容易促发肌肉骨骼疾病的责任，更应该要避免使员工受到身体或精神上的不法侵害，像是消费者的谩骂或是指责，提醒雇主勿以员工的健康做为行销成本。」

60秒快速出餐 麦当劳使劳工陷于不当压力　　 速食业者以60秒快速出餐、逾时送优惠券的行销手法，要求员工快速制作食品，透过媒体及社区网站传播，引发讨论。北市劳动局表示，雇主应计算合理的产品制作时间，不应为了行销刺激消费，使劳工处在...