农委会财团法人沦酬庸养老院？ 营收烂高层月领6位数
民进党立委余宛如19日表示，农委会辖下26家财团法人资产总规模高达143.24亿，不少单位设立迄今时日久远，当初设立目的早已不符社会现况所需，导致长期营运绩效不彰，却有三分之一的负责人还可坐领6位数高薪；甚至有基金会在13席董事中，8人已连任4次，且12人年逾65岁，直言这类财团法人已沦为酬庸之用的养老院。
根据余宛如调查，扣除今（2016）年底将解散、并入农业科技研究院的动物科技研究所外，农委会主管25家财团法人中，有8家负责人（董事长、总经理、执行长或院长）的月薪超过6位数，且多数还有年终及考绩奖金，约落在2个月上下，她指出，当中农村发展基金会董事长胡兴华、台湾渔业及海洋技术顾问社总经理陈旺卿，身为单位最高负责人，竟还有不休假奖金，「也算是令人大开眼界了」。
值得一提的还有，官派董事未逾半数的财团法人竟高达16家，堪称各部会之冠。此外，维谦基金会、七星环境绿化基金会、水利研究发展中心等3个单位的资产净值合计22.7亿元，董事会却连续3届都百分之百连任，完全嗅不出一丝公司治理的监督精神。其中，七星环境绿化基金会的13席董事全非政府遴选，当中8人连任4次，逾65岁董事达12人，2人甚至超过85岁。
余宛如认为，事实上，部分财团法人设立迄今时日久远，原先设立宗旨与目的早已不符社会现况所需，不但有诸多定位不明、财务状况存疑、营运绩效不彰之处，更有业务重叠导致事权分散与虚掷公帑、浪费社会资源之虞，质疑农委会是否真有能力督导与辅导管理辖下财团法人？还是只能坐视这些财团法人沦为酬庸之用的养老院？应尽速检讨部分机关存废问题。
不过，余宛如也强调，自己并非反对高薪，问题在于营收必须符合比例，或者当事人能够证明自己有相当的工作价值，但实际上，即便这类基金会营收过低的不在少数，但负责人仍持续领着不合比例的薪水，「有一些年事已高，甚至连任好几届，但不讲究绩效，这就是问题。」
她认为，当下有许多相关科系毕业的年轻人，正缺少舞台可以发挥，政府不妨重新检讨组织，让相关单位能够贴近目前农业发展需要，「他们存在我是不反对的，但我也希望，这个位置是留给真的有能力的人去历练，不是说由一群动辄65岁以上，甚至80多岁的人寡占。」
▼农委会主管财团法人负责人月薪，点图可放大。（制表／记者徐珍翔）