前CEO隐匿「与多位员工恋情」…还拿12亿资遣费 麦当劳喊告！
▲麦当劳对前任CEO伊斯特布鲁克提出告诉并要求退还资遣费。（图／达志影像／美联社）
麦当劳（McDonald's）指控前CEO伊斯特布鲁克（Steve Easterbrook）在被解雇前，对董事会隐瞒其与员工的亲密关系，甚至批准价值数十万美元的特别股票赠款，并误导调查人员判断。麦当劳正式对他提出告诉，要求退还总额约4200万美元（约新台币12亿元）的资遣费。
据CNN报导，麦当劳在7月收到匿名举报，揭发去年11月遭辞退的伊斯特布鲁克在担任CEO期间，不只与一名员工发生性关系，因此重新展开调查。结果发现匿名举报属实，伊斯特布鲁克在被解雇的前一年与三名员工发生了性关系；这与他宣称的「只与唯一一位员工产生亲密关系」不符。
麦当劳表示，他们之间的互动涉及了讯息和视讯通话，这种关系持续了几周。伊斯特布鲁克还利用公司帐号将「数十张」不同女性的露骨照片和影片，转寄到他的私人邮件；另外，他还替一名有过亲密关系的员工，批准了一笔价值数十万美元的特别股票赠款。
讼案指出，伊斯特布鲁克对董事会撒谎，使他们相信麦当劳开除他是「没有依据的」。董事会最终也如伊斯特布鲁克所愿，在解约条款中明订，他可以获得按比例分配的奖金与26周的遣散费，总计约为4200万美元。麦当劳现在要求伊斯特布鲁克将所有金额全数退还。