日本自卫队高龄化「有将无兵」？ 平均年龄上升4岁
日本自卫队出现「有将无兵」的老化情况，和一般企业相同，中层管理人员过剩，但年轻人不足，2014年与1991年相比，自卫队整体的平均年龄从32.2岁上升到36岁，军事组织是依靠金字塔式的人员配备来进行运转的，底层的人员不足是严重问题。
日本《东洋经济》报导，2017年度日本防卫相关预算为4.8996万亿日元（约新台币1亿6000万元），包括美军重组相关费用在内的总额更达到5.1251万亿日元（约新台币1亿7000万元），2者都创下历史最高纪录。在政府采取控制支出政策的情况下，为了应对中国和朝鲜的军事威胁，日本防卫费用持续增加，不过历年来防卫费用几乎都没有超过GNP的1%，但是美国川普政府有可能就这样的上限问题再次提起讨论，以要求日本更多承担相关费用或者购买美国生产的武器。
从组织和人员角度看，日本自卫队存在着跟日本企业相同的结构性问题，管理人员过剩、下层不足，导致了充足率（相对于定编的实际人员比率）很低，实行任期制的「士」（士兵）减少，而作为现场领导者的「曹」（下士官）或领导整个部队的「干部」（将校）增多，2014年与1991年相比，自卫队整体的平均年龄从32.2岁上升到36岁，「士」的充足率为75%，也就是说本该有100人的部队，现在缺少25名士兵。
在人手严重不足的情况下，自卫队任务却在增多，因为新安保法通关系，向南苏丹派遣维和部队，着实面临着「内忧外患」。
▼ 日本自卫队在南苏丹执行「驰援护卫」任务。（图／翻摄自「国连南スーダン共和国ミッション(ＵＮＭＩＳＳ) 日本派遣施设队」脸书）