衛福部「深蹲」非霸凌 受害人：官僚如何認定我自願？

卫福部霸凌案陈情人的一封信。图／取自王婉谕脸书

卫福部职场霸凌争议，调查小组认为基层指控的「深蹲、扶地挺身」非职场霸凌，卫福部长邱泰源甚至说只有极少数人员对此感到不舒服。一名霸凌案已离职的当事人写信给时代力量党主席王婉谕，「我不知道卫福部的官僚如何认定我出于自愿」、「我想着这是我辛苦通过国家考试，所应得的工作内容吗？」、「究竟，时间要到多长，伤害要到多深，才算构成霸凌?」

王婉谕表示，她近日陆续收到许多卫福部长照司离职、在职的员工来讯，揭露了长照司内部许多霸凌的文化与腐败的结构。其中一名同仁的文字，让她看了无比心疼。一名充满热忱的基层公务员，因为遭遇这种恶质的霸凌文化，最终默默离开。然后，直到现在，卫福部还要继续硬凹，说强迫基层在上班时间深蹲，不算是霸凌。「我完全无法接受」。

她表示，根据她目前接受的资讯，长照司的基层不只上班时间被迫进行这些体能训练，甚至连离职的时候，还被司长要求离职者必须一边深蹲、一边说明离职理由。「这种羞辱式的要求，难道不算是霸凌吗？」

王婉谕表示，卫福部至今不愿意公开调查报告内容，更被爆料其实调查过程根本没有找过离职的当事人。甚至就连邱泰源都还继续大言不惭的说「这些报告很用心」、「做伏地挺身只是鼓励运动」、「大部分人都是愉快的、自愿的，只有极少数表示不愿意」。先不论「极少数」这个说法怎么来的，难道只有部分人不愿意，就不算霸凌了吗？

「我实在无法想像，这种以霸凌部属为乐的一级主管，竟然出自主导社政、照顾弱势的卫福部」，王婉谕表示，且直到现在，卫福部居然还在官官相护、弃小保大。

王婉谕表示，她在劳动部事件曾说过，「人命换改革」是台湾最可耻的政治文化。这句话果然一点都没说错，卫福部现在的态度，摆明就是想大事化小、小事化无，继续掩盖真相。她今天上午将召开记者会，公开对话证据，证实长照司长到底是怎么把长照司，变成自己的深蹲教室，让基层同仁们深受其害。指证历历，就看看卫福部要怎么继续「保护」这位司长。

卫福部霸凌调查，被立委轰官官相护、避重就轻。本报资料照片

卫福部长邱泰源。本报资料照片