张忠谋：台湾最缺可替产品增添附加价值的人才
台湾人才流失的问题，近来引起许多探讨，行政院政务委员管中闵7日表示，若不积极解决此问题，台湾在3、5年内将沦为三流国家；台积电董事长张忠谋(如下图资料照片，东森新闻提供)也说，台湾目前缺乏的是替产品增添附加价值的人，而不是学、硕、博士生；张忠谋并认为，治本之道在于台湾应该自行培养人才。
行政院国家科学委员会在7日召开第一次科学技术咨议会第2天的议程，讨论议题聚焦于「如何面对台湾的科技人才危机？」管中闵及张忠谋皆参与该会议。
张忠谋指出，台湾在基层人才，例如学、硕、博士生等并不缺乏，最缺的是高阶领导人才、中阶经理人才，以及勇于任事的人才，尤其是能够把科技转换成具经济价值，可替产品增添附加价值的人才。
而谈到该怎么解决人才荒，张忠谋觉得台湾应该自己培养人才才可以治本；他认为培育高阶领导人才的重责大任，应该能由台湾的大学担负。张忠谋还表示，很多人指出台湾可以创造出经济奇迹，是因为以前的人才充沛，但现在并非没有人才，只不过未升级而已。
另外，经济与人才之间的关系就张忠谋看来，是「鸡生蛋」的问题，台湾现在的经济成长缓慢，当然就少了对人才的吸引力；相对的，新加坡和大陆因为经济成长快，机会自然而然比较多，所以能对人才产生磁吸效果。
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