这3大类工会「异军突起」！劳动部提云仙乐园工会喊赞

劳动部劳动关系司司长王厚伟(简立欣摄)

过去通常认为组成工会是「工厂劳工的事」；不过劳动部发现，近两、三年来包括NGO、医疗业以及运输业等3类服务业的工会异军突起，其中医疗业工会理事长更有不少是医师担任，致力实践劳动权。

劳动部劳动关系司司长王厚伟表示，过去大家都认为台湾受雇劳工以制造业为主，所以工会也以工厂劳工居多。不过这两三年劳动部发现，有几个类别的工会特别蓬勃兴起，是可喜的现象。

第一个是NGO非政府组织，王厚伟说，NGO都是非营利机构，倡议公益或是做社会辅助工作，而他们本身也是受雇员工，因此更有劳动自觉。

第二大类型是医疗业。过去两三年疫情期间医疗人员面临很大冲击，工作负荷重，医疗工会也蓬勃发展，很多工会理事长还是医师出身，王厚伟说，医师这么忙还愿意当工会理事长，非常难得：「传统认为高所得员工不会组工会，现在也颠覆！白领也是劳工，筹组工会对劳工有帮助。」

第三是运输业。王厚伟说，宅经济兴起，包括外送、快递、宅配等运输业的劳工朋友都是独立作业，很难聚在一起，能够团结筹组工会，难能可贵，这也代表运输业劳工很有劳权意识。

「我要特别提一家我觉得很不错的工会：乌来云仙乐园工会！」王厚伟说，乌来云仙乐园是57年老字号公司，去年成立工会，今年公开签了团体协议，其奖惩委员会中工会会员可占三分之一席次，对员工是很大保障。

王厚伟说，服务业常让人觉得留不住人、组工会的意识不高，但乌来云仙乐园就是一个很好的例证，而事实上像医疗业、外送服务业、观光业都是广义的服务业，但是关键是劳工们要站起来。