中彰投分署职训 银发就业率达7成

劳动力发展署中彰投分署今年度培训300个多银发产业学员，训后平均就业率达7成以上。（劳动力发展署中彰投分署提供／卢金足台中传真）

台湾2018年迈向高龄社会，根据国发会推估将于2025年走进超高龄社会，面对庞大的高龄人口，劳动力发展署中彰投分署为扶植相关产业人才，今年度培训超过300个银发产业学员，训后平均就业率达7成以上，明年度将陆续开办银发相关课程，提供数百个训练机会。

因应台湾社会老年人口结构的需求，许多厂商或机构开始转型提供银发族专属的服务及产品，相较于成熟的青壮年市场，台湾的银发产业尚处于萌芽的阶段。

中彰投分署结合民间资源开办多元职训课程，「银发族膳食制备人员培训班」、「银发健康促进活动指导员培训班」、「银发到府芳疗调理保健技能培训班」等，培育专业人才。

投身银发产业的机车行老板娘如君，丈夫因意外过世，为维持生计，找到便当外送的工作，却因疫情影响又失去工作，在朋友鼓励下，参加中彰投分署委外办理的职前训练课程「银发照护2.0人才培训班」。

如君认真学习每一堂课，结训前参加就业媒合活动，亮眼表现获得媒合厂商的青睐，结训后在草屯的长青活力站工作，顺利开启她的第二人生，得以运用训期所学的知识技能、设计有趣的银发体适能活动，让长辈在游戏就能舒展、活动筋骨，维持身体的灵活度及健康。