不用再被扣加給！ 特教老師兼任組長導師1800元可全領

教育部今天宣布，特教老师兼任特定的特教相关导师、主管职务，均可支领全额特教职务加给。图／报系资料照

特殊教育教师依法每月有特教职务加给1800元，但若老师同时兼任分散式资源班导师或特教主管等职务，就会按授课节数的比例扣除特教加给。教育部今天宣布，特教老师兼任特定的特教相关导师、主管职务，均可支领全额特教职务加给，不过教团也担心在职务的认定上可能会有模糊地带。

本报日前报导，根据「公立中小学教师给假期间或停聘之职务加给支给要点」第3条，如果特师因担任主管等行政职而减扣授课节数，也就是在国小没有上到18节课、国中没有上到16节课，就会按比例扣除特教加给。

当时教育部指出已研议让编制内有兼任相关行政职的特师可全额支领特教职务加给，今教育部发布新闻稿指出，已于1月10日核定修正公立中小学教师职务加给及工作费支给要点规定，经行政院核定同意在案，让编制内特师「兼任学校分散式资源班或巡回辅导班导师」、「兼任特殊教育学校主管职务」及「兼任一般学校办理特殊教育业务主管职务」者，可支领全额特教职务加给，并溯自2023年8月1日开始生效，约有5800多名特殊教育教师受惠。

全教总特教委员会主委钟正信则担心，第3项「兼任一般学校办理特殊教育业务主管职务」，可能会有认定上的模糊地带，「普通班老师兼任特教组长算不算？小校的特师兼任辅导组长同时办理特教业务算不算？特教老师兼任学校特教业务承办人算不算？」

不过，钟正信也肯定教育部朝此方向修正相关规定，让过往被不合理减扣特教加给的特教导师、特教组长，特教相关业务承办人，如特教资源中心主任、组长等及特教学校行政人员，不用再受到差别待遇。

国教署表示，「公立中小学教师职务加给及工作费支给要点」修正后，让担任资源班导师及特殊教育业务主管职务之特殊教育教师，均可支领全额特教职务加给1800元，持续提升特殊教育服务品质。