《观光股》瓦城祭3福利征才，6月办4场面谈餐会

国内最大东方餐饮集团瓦城近年稳健加速展店，今年将突破百店规模，集团积极扩大募才计划，将于6月举办4场面谈餐会，力邀厨师新秀、餐服顾问、外场服务人员等生力军加入阵容，并全数提供薪资加码、优质培训、分红奖金等三大福利。（图／瓦城提供）

国内最大东方餐饮集团瓦城（2729）近年稳健加速展店，今年将突破百店规模，集团积极扩大募才计划，将于6月举办4场面谈餐会，力邀厨师新秀、餐服顾问、外场服务人员等生力军加入阵容，并全数提供薪资加码、优质培训、分红奖金等三大福利。

国内景气不景气，唯餐饮服务业连续28季维持正成长，也是年轻人最爱的兼职工作冠军。瓦城去年创下平均每20天就开出1家新店，并在5月甫发表的全台服务业2000大企业排行榜中，入榜「服务业成长最快50家公司」之一。

瓦城集团旗下瓦城、1010湘、大心新泰式面食等品牌，下半年将持续拓点，推动集团迈向突破百店的新里程碑，集团因此扩大募才计划，将于18、22、24、30日分别于台北、新竹、台中举办4梯次的面谈餐会，找寻培育深具潜力的「餐服顾问」及兼职的外场服务人员。

瓦城表示，集团以独家的「十一级培训系统」，提供餐饮人才公开透明的升迁环境，无论餐饮服务或厨师同仁，皆可凭借进阶考核、升迁，每年具10～35％的调薪幅度，且正、兼职同仁皆有机会获享单月最高分红奖金5000元，以及每日供餐与节庆福利。