科技大厂 绷紧神经战疫

抗疫绷紧神经，科技大厂谢绝访客、员工餐厅停业之外，群光集团、仁宝让来自疫情热点的员工居家上班，宏达电更有高达9成员工居家上班，宏碁、华硕、台达电、联咏与友达台北办公室、和硕都采取AB班，广达虽然正常上班，但是严格限制员工公司内活动范围，至于总部在双北之外的公司如联发科、群创等，则多要求双北员工或办公室启动居家上班。

台积电表示，台积电厂区没有在双北，尚未决议防疫措施升级，不过会配合会密切注意疫情，滚动式更新。台积电已管制与非特定人士因营运需求所产生的面对面接触，并暂停来宾、访客进入台积电，避免与供应商面对面开会，暂停开放员工亲友使用台积电运动馆等。台积电并减少非必要性之聚会与活动，会议优先采远端连线，减少跨厂区人员流动，并暂停举办慈善基金会、文教基金会、福委会及创新馆等含有非特定人士参与的活动。

疫情炸锅后目前仅有双北进入三级，不过北北基桃甚至新竹，科技大厂洽公人员往来密切，为了严控办公室群聚感染，员工全时戴口罩、谢绝访客、禁止出差、员工餐厅停止供餐、内部会议改以视讯或电话进行、禁止员工跨厂区甚至跨楼层移动，是目前台湾科技大厂最为全面施行的手段，而面对来自万华、芦洲、板桥、新庄等疫情热点的员工，仁宝、群光与群电、鸿海则都要求他们暂时居家上班。

总部位于双北的科技大厂中，宏达电新店总部本周起9成员工居家上班、桃园厂分流上班，宏碁、华硕、台达电都已宣布实施AB制上班，台达电由于有桃园厂区，因而开放居住地与上班地跨二、三级警戒区的员工在家上班，和硕将在本周二、三试行ABC分流上班，仁宝、国巨则先以异地办公为主，而总部与台湾厂区皆位于桃园龟山的广达没有分流上班，而是重新实施去年上半年疫情紧绷时的超严格防疫措施，会议室全部关闭，员工在上班时间只能在自己座位与所属单位的洗手间、茶水间之间移动，叫外送一率禁止。至于总部位于双北之外的科技大厂中，联发科让来自双北的员工都在家上班，新竹总部采分层分流，群创也让台北办公室员工全部居家上班，并即刻对台北办公室员工每人寄发一盒口罩。