纾困也有年龄歧视 高龄打工族仍难领生活补贴

65岁以上高龄时薪劳工因受限于未能加入就业保险因此也未能领取1万元的部分工时受雇劳工生活补贴。（报系资料照）

劳动部近日修正「劳动部因应严重特殊传染性肺炎影响办理部分工时受雇劳工生活补贴计划」，将原本只限于4月30日有投保2万3100元以下的劳工才能领取1万元生活补贴，扩及至只要4月有投保过2万3100元就业保险，且4月30日时未投保就业保险薪资在2万4000元以上即可领取，但65岁以上劳工因受限于未能加入就业保险因此也未能领取。

据劳保局统计，截至今年4月底，65岁以上且劳保投保薪资在2万3100元以下的劳工达2万7893人，这些人虽然从事时薪工作，却因未能加入就业保险，因此也领不到1万元生活补贴；但若有高龄劳工在4月才满65岁，因年龄等因素无法继续加保就业保险，则可望在这一波领取1万元生活补贴。

劳动部条件司司长黄维琛提及，如果因育婴留职停薪或如职灾等仍可继续参加就业保险的劳工，只要在4月30日时仍为留职停薪的状态，仍无去领取1万元生活补贴。