职场》科技业重夺薪资霸主　上班薪年增0.5％还是无感啊！

1111人力银行「职场男女大不同-上班族薪资调查」记者会现况。(图/1111人力银行提供)

根据1111人力银行「2020年度薪资调查」显示，2020上班族整体薪资在台湾疫情相对稳定的现况下稳住局面，呈持平小增。从2019年的平均薪资37,601元微幅增加到2020年的37,807元，成长0.5 %。含金量最高的产业以「电子科技/资讯/软体/半导体」的42,145元重回薪资霸主，排名第2的是「金融投顾/保险相关」41,359元，「建筑营造/不动产相关」从业人员则以41,168排名第3。

若是观察不同的职务薪资来看，「高薪组」由「光电IC/电子通讯」46,955元、「营建/制图/施作」44,539元、「电脑系统/资讯/软硬体」44,019元，居高薪排行榜前3名。

平均薪资「垫底」的职务包括有「幼教才艺/补习进修」33,162元、「生活服务/农林渔牧」34,432元，以及「操作/维修/技术服务」34,539元。和2019年相比，虽然平均薪资成长，但在不同的职务类别中仍然敬陪末座。

1111人力银行媒体中心总经理何启圣表示，2020年是5G商转元年，再加上人工智慧、高速运算和物联网的快速成长，在疫情的催化下科技业景气大热。台湾在整个科技产业的供应链中扮演关键角色，去年电子零组件出口值年增2成1，业绩推升、产能扩充，知名大厂持续扩厂，人才供不应求，也带动薪资提升。

放眼金融业，不但在去年创下6,757亿的获利新高，大幅提升从业人员的分红奖金，这股动能持续到2021年，带动金融业近期大举征才，祭出百万元年薪，不只需求传统的金融人才，更向科技业抢才，布局数位金融。

再看营建不动产业，其在疫情趋稳后买气增温，出现报复性买盘，根据中央银行统计2020年5大银行新增房贷金额高达6,295亿元，创下有史以来的新高记录，显示房地产需求强劲，加上企业设厂的建案，营建业出现抢人大战，带动从业人员薪资上调。

何启圣表示，企业的规模愈大，人才的叙薪条件愈好，随着年资增长，企业给予的薪资条件也同步成长，鼓励员工久任。1111人力银行再度推出「找工作送1万」活动，即日起透过1111人力银行主动投递履历，经面试、录取并正式报到任职后，就可以透过网站登录，报名申请奖金，正式任职满3个月，并符合相关条件，就可以领到最高1万元奖金，从企业与员工共好的角度出发，为企业揽才、留才，同时鼓励上班族稳定久任。