对劳基法消极抵抗 林淑芬、钟孔炤等绿委投不下赞成票
备受关注的《劳动基准法》10日上午三读通过，但在法案表决过程中，有数名立委弃权、缺席不投，似乎是消极地向党团修法表示抗议。除了一直力抗修法的民进党立委林淑芬外，绿委钟孔炤、刘建国等人在加班费改「核实计算」、轮班间隔可缩短等条文上，也都弃权不投赞成票。
《劳基法》三读通过，民进党团挨批背叛劳工，但党团干部仍强调，这项修法是为了劳工而修，增加弹性，对于劳方、资方而言是双赢，不过从这次修法的表决中，可看出有数位立委似乎并不同意党团的修法立场。
在第24条加班费核实计算的表决中，将原本做1给4、做5给8的休息日加班费改成「做多少算多少」，与之前修法时的「以价制量」立场不符，林淑芬也多次表达反对，因此在投票时，她直接弃权不投，但包含刘建国、钟孔炤及无党籍立委赵正宇也都弃权。
在放宽加班时数上限的第32条，则是林淑芬、钟孔炤、江永昌、管碧玲及赵正宇等人弃权，刘建国则未缺席未投。轮班间隔有条件缩短的34条，包含钟孔炤、刘建国、叶宜津、江永昌、林淑芬等5人，都直接选择弃权。据了解，民进党立委姚文智在32条、34条表决时，也选择缺席不投。
此外，在加班「1比1」换补休的条文上，赵正宇、钟孔炤、刘建国、林淑芬都没对民进党团版投下赞成票。
另外，民进党立委管碧玲则在脸书向大众道歉，「第34条党版，用我的版本，我只能争取到这样，很抱歉」。她表示，这个版本，是着力于种种社会压力之下，争取到的多重把关。用法律文字明确约束:只有特殊行业、特殊情况，且在政府重重把关下，才能有轮班间隔的例外。卫福部长并且明确表示，除了重大灾害，不会同意医护人员适用例外8小时。
她透露，在争取过程，「我违背党意，两度受到处罚。但是，我很抱歉，我只能争取到这样。」管碧玲也说，这个修法，让大多数的轮班制劳工朋友，立刻受到轮班间隔为11小时的保障。只是，还是会有轮班制的劳工朋友，在例外情况出现时依然很辛苦。「这个部分，我很感抱歉」。
江永昌也说，他多次表达对行政院版五面向修法的疑虑，很遗憾到最后并未有太多变动。「我们应该珍惜前年12月劳基法修法过后的成果，不理解为何要走回头路。」
他认为，每七天之中，劳工最少休息一天作为例假，这是最基本的劳动人权；至于轮班间隔原则11小时，到底是哪些行业无法做到？若现下无法转型的行业，是否也应明定何时开始实施？而目前各行业别的单月加班工时都用不到46小时，若要提高到54小时，应该先证明前几个月有给付足额加班费，三个月共用138小时，也应订明是连续三个月，以免有连续四个月加班54小时的过劳。