雇员不能跟老板对干 港府新员工需签声明「效忠香港特区」
▲港府将要求新入职员工签署切结书拥护基本法、效忠香港特区政府。（图／路透社）
香港公务员事务局局长聂德权10日表示，10月12日起将向各政府部门发通告，要求所有由今年7月1日或之后新入职的公务员签署声明，确认拥护基本法和效忠香港特区，现职公务员安排则有待敲定。
《大公报》报导，聂德权在电台节目中表示，在政策制定的过程中，公务员可以畅所欲言表达意见，但当政策落实后，公务员作为政府骨干，有责任帮助政府推行政策，不能因个人想法或政治理念，公开地持相反意见，「我很难想象一个雇员在这工作，又公开骂老板，跟老板对着干」。
他指出，如果违反誓言或意图推翻政府，情况严重的将被终止聘用，更有机会违反香港国安法，「若违反誓言是很严重，门槛也相当高，因为若不拥护基本法，不效忠香港特区，是否代表你不支持一国两制？甚至对于香港作为国家一部分你也不认同？」
▲香港公务员事务局局长聂德权。（图／记者任以芳摄）
聂德权强调，即使言行本身未必达到违法程度，也可能到违反《公务员守则》的程度，在管理层面上已经可以作出纪律惩处。
针对港府的作法，《明报》报导，公务员工会联合会总干事梁筹庭表示，工会争取雇员利益，有时立场与政府的决定相违，例如薪酬调整，担心工会号召公务员抗议会因「唱反调」而遭纪律处分，呼吁政府订出清晰指引，否则公务员将无所适从，「现在同事茶余饭后都讲，不是怕被炒，最怕讲错说话要坐监」。
中大政治与行政学系副教授马岳认为，关键在于政府如何界定不拥护基本法，例如是否包括参与反政府运动和联署，「公务员作为公民，有反对政府或不同意政府的自由，而反对政府与推翻政府是两回事，若政府不清楚说明，对公务员的个人自由有很大影响。」