拒绝低薪！年轻人「疯」创业 专家：应具备3项技能
▲专家建议，年轻人创业应遵循333法则。（图／达志影像／示意图）
新鲜人起薪35年来没变，面对低薪环境萌生年轻人创业意愿，据统计，创业准老板中有近7成是21岁至40岁的年轻族群，对此，专家建议，若有意创业的年轻人，应提早进行创业规划，遵循「创业333法则」。
1111人力银行副总李大华表示，所谓创业333法则，即具备3年相关工作经验、拥有3项技能（行销公关、经营管理、财务会计）、预留3成资金周转。
李大华分析，年轻人创业不乏因创业规划未臻完善，资金不足、合伙关系复杂等因素，容易沦为小成本、低门槛、独特性差的「青年小额创业」，例如商圈精品店、网拍服饰店、小品牌咖啡厅，甚至早期的蛋塔店、pizza店、网咖店等，都是在高度竞争下引发倒店潮的青年创业先例。
此外，年轻人创业也不乏营运稳定后，合伙人各有规划因而停业，甚或拆伙引发金钱纠纷者，更不在少数。
若归纳青年创业失败三大主因，多在于客源稳定性不足、合伙关系生变与地点不佳，使得营运状况难以稳定，风险承担能力不足，最后落寞收场，反映出青年创业面临的风险及隐忧。
因此，李大华建议，若想尝试创业的年轻人，应提早进行创业规划。在创业前一定要对该产业有一定深度的了解，并具备3年相关工作经验，且要拥有包括行销公关、经营管理、财务会计等技能，最后预留3成资金周转，才能降低创业风险，朝向永续经营的目标前进。