赖揆向企业喊话、让劳工起薪30K　孙明德大赞：有望提振内需

▲台经院景气预测中心主任孙明德认为，不少企业起薪其实已在25-28K水准、据30K只差一点，调升后有望提升国内消费力道。（图／记者林昱均摄）记者林昱均／台北报导行政院长赖清德今（10）日主持产业界五缺最后一场记者会，他表示目前政府已全力帮助五缺，也希望企业能支持政府，将员工起薪拉升到30K以上。对此台湾经济研究院景气预测中心主任孙明德大表赞同，他认为不少企业起薪其实已在25-28K水准、据30K只差一点，调升后将有助于提升台湾内需的消费力道，有望再提升国内景气。

赖清德日前针对缺地、缺电、缺水问题，与经济部长沈荣津及旗下国营事业台电、台水等协商，研拟强化现有的水利设施、增加发电机组，也请经济部工业局盘点全台各工业区空地并于产创条例中增添强制拍卖闲置土地条款，等于解决了缺电、缺水、缺地问题。

至于五缺中剩下的「缺工、缺才」状况。赖清德针对缺才提出留才、揽才与育才3大对策；缺工则以媒合就业与开发劳动力、改善低薪与创造友善职场、产学双赢与缩短学用落差努力3大面向改善。另外，赖清德也向企业喊话，期待企业界支持政府，落实利润分享员工，希望上市柜公司与国际级公司起薪可以高于3万元。

对此孙明德表示，赖的经济政策方向整体而言是对的，因为今年景气不错、不少公司也有所获利，加上政府今年先调升基本薪资5%与军公教全体加薪3%，在此时呼吁原本起薪就接近30K的企业调升也相当合理、更能有效促进内需动力与消费力道。

根据台经院统计，目前领基本工资与时薪的劳工约1百多万人；但其他都是超过其水准。孙明德指出，像是金融业、科技业本身起薪可能就接近或超出30K，达到政府的目标并非难事。

不过孙明德也提醒，政府必须跟劳工提醒一项重要观念，就是雇主所付出的成本并非只有薪资，还有劳工的劳健保与年金部分，可能雇主只给22K，但付的却是30K成本。另外他也认为，政府呼吁的加薪部分须视部分产业情况，因为今年像是餐饮业、零售业、旅馆业者都受到陆客减少的冲击，在现有困境下未必能跟着调薪。▼行政院长赖清德呼吁企业响应政府加薪，让起薪突破30K。（图／记者季相儒摄）