没适合就业机会、教学品质差 1成青年弃台湾选择外漂
▲草根影响力文教基金会指出，台湾青年赴外就业、求学人数不断攀升。（图／记者李毓康摄）
草根影响力文教基金会今（8日）公布「外漂议题」调查结果，台湾青年赴外就业、求学人数不断攀升，每10人就有1人选择在海外，主要原因就是认为台湾的教学品质及内容无法提升青年就业竞争，和台湾找不到合适就业机会。
草根影响力调查研究召集人陈松柏说明，根据教育部105-107年度世界各主要国家的我国留学生人数总计由39853人增加到67688人增加1.7%。行政院主计处106年度国人赴海外工作人数也有73万6千人年增1.1%，赴海外工作者未满30岁者占20%，30-49岁者占48.6%，大专以上程度者占74.2%，显示台湾青年人才正快速的外流。
草根影响力文教基金会表示，这份调查主要题目为有无外漂到国外就学或就业？结果显示10人就有1人外漂就学或就业。外漂就学的原因，除家人建议安排、个人职涯规划外，草根影响力文教基金会提到，值得关注的是，这些人普遍认为选择到国外，可衔接未来就业机会、国外学校的排名佳、国外学校教育品质较优和可以拓展国际视野。
▲草根影响力文教基金会呼吁相关单位应重视「外漂」问题。（图／草根影响力文教基金会提供）
草根影响力文教基金会指出，有50.53%受访者「不同意或非常不同意」台湾的教学品质及内容是可提升青年就业竞争。而海外就业的外漂原因则认为「台湾找不到合适就业机会」、到国外能开拓国际视野、国外市场大、有发展性、就业或创业机会多。
草根影响力文教基金会强调，「外漂就学」事情严重，政府相关单位应重视这个问题，并出因应对策。建议青年「外漂就学」问题，政府应针对教育资源与市场人才需求间做深入的盘点后，制定出合理的教育资源分配，相关单位也应督促学校制订开拓学生国际视野的多元学习课程以及针对符合市场人才就业需求的课程改善。
至于青年「外漂就业」问题，草根影响力文教基金会希望，政府相关单位应提供更多元的就业媒合辅导或创业募资辅导措施亦同时须更快速进行国内产业创新升级、提升就业环境及机会。