群创三年无重大职业灾害　获国家职业安全卫生「企业标竿奖」

▲左起为劳动部部长许铭春、行政院副院长沈荣津、群创总经理杨柱祥。（图／群创提供）

记者姚惠茹／台北报导

群创（3481）今（11）日宣布，荣获行政院劳动部颁发民国109年「国家职业安全卫生奖—企业标竿奖」，赢得国内工安界的最高殊荣，为实践企业永续经营而积极推动职业安全卫生，卓越成绩深获政府与业界肯定。 群创表示，这次获颁的「国家职业安全卫生奖」，为劳动部推动职场安全与健康，进而提升整体职业安全卫生水准所设立的奖项，其中企业标竿奖遴选资格需具备选前三年无重大职业灾害，并获得国内外职业安全卫生管理系统认证。 群创总经理杨柱祥出席颁奖典礼表示，群创致力推动企业社会永续，涵盖企业治理、环境及社会各面向，为经济发展达成贡献，更为环境与社会面创造良性价值与正面影响，深耕永续发展未来，群创推行职场安全卫生，一向不遗余力，不断持续向前精进，让员工拥有最佳的职场环境与安全卫生守护。 群创具体落实「联合国永续发展目标」(Sustainable Development Goals，SDGs)，并积极推行于职业安全卫生、员工身心健康和社会责任等面向。

▲群创总经理杨柱祥（右四）代表领奖。（图／群创提供）

在职业安全面向，群创表示，台湾厂区全面通过ISO45001认证，108年失能伤害频率(Disabling Injury Frequency Rate, F.R.)优于同年电子零组件制造业，今年底群创将率先全面导入百辆交通车安装酒精锁检测，为园区业界首发，预计12月底前完成近百辆交通车装置，可望降低交通事故，保障搭车员工与用路人的安全。

在员工身心健康方面，群创指出，面临新冠肺炎疫情(COVID-19)冲击，群创展现迅速、即时的全面应变管理机制，并截至今年10月止更已发放全球员工超过730万个口罩使用，以保障群创所有员工健康安全。

在社会责任方面，群创强调，公司与承揽商、供应商一同进步共存共荣，针对常驻承揽商进行稽核及辅导，确保厂商安卫措施推行，群创更持续与台南市政府劳工局合作，经营22个树谷安全卫生家族，透过完善的系统训练辅导课程，强化安全文化。