台风逼上班！ 最高开罚30万
台风苏拉在全台造成灾情，北市府为了安全也宣布放台风假，但许多民众却抱怨，雇主根本不当一回事，甚至有公司提出「不配合就降职」的威胁。劳工局科长梁苍淇表示，雇主这种行为已经触法，最高可以开罚30万元，万一员工因此受伤，甚至伤死亡，雇主还要负责职灾赔偿的责任。
台湾劳工阵线秘书长孙友联为，天灾灾害不可归责劳资双方，是否须出勤工作，应以生命安全为第一考量，中央应修法一体适用。
有民众投诉，台风天风大雨大，百货公司「凭什么要求人员上班？」多数行业都顾及生命安全停班，为什么政府不能要求百货业者比照办理。也有民众抱怨，任职公司并非服务业，老板仍要求停休上班；冒着风雨搭公车赶到公司，工作内容却只是例行性事务，不必要也不紧急，「根本拿人命开玩笑」。
梁苍淇表示，劳工考量安全、交通等因素，台风可不出勤；雇主若因此扣薪、扣全勤、降职、要求扣休假等，给予不利益处分，可开罚2至30万元。此外，若接获民众申诉只领到一日薪资，会发函要求雇主「宜加给或发给加倍薪资」；至于「加给」要给到多少，劳资双方协商同意即可。
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北市劳工局：台风假上班宜加给工资