台湾低薪祸首 微软台籍工程师Kyle：电子代工业
一名在美国微软总部担任研发工程师的Kyle，除了领有优渥的薪资，每天工时还不到8小时，没灵感时更能随时去度假。他不讳言指出，电子代工业已是非常落伍的产业，以微软卖一台手机赚进600美元而言，代工厂可能连20美元都拿不到，利润这么薄，难怪薪水无法提升，而这也是造成台湾整体薪资无法提高的祸首。
根据《旺报》报导，毕业于清华大学资讯工程系的Kyle，曾经也在竹科工作过，当时每天过着爆肝加班的生活，直到2004年和一群朋友到大陆创业，紧接着2007年又在因缘际会下，被推荐至西雅图微软总部担任研发工程师。
Kyle谈到，美国科技公司相当重视「研发」，公司聘有大量的研发工程师，纵使每天都要绞尽脑汁创新产品，但工作时间却非常弹性，甚至在欠缺灵感时，上司还会鼓励他们去度假。相较于台湾工程师疯狂加班生态，他坦言，被操到头昏脑胀的结果，就是什么都想不出来。
Kyle进一步指出，像微软卖一个产品，可获得7至8成的收入，剩下的才分给代工厂或通路，也因此公司一名工程师，就能创造出1万美元的附加价值，但台湾工程师却可能连100美元不到，企业只好不断逼迫员工加班，「这就是台湾科技业的悲歌！」
Kyle认为，代工就是帮人「打工」，「人家吃肉，我们啃剩下的骨头」，也因此造成台湾科技业薪资和就业环境逐渐恶化。他建议，政府应适度让部分竞争力不足的代工厂倒闭，而不是倾全国之力让他们继续残喘，否则代价将是全民一起「陪葬」。