职场潜规则？近7成上班族自认曾替主管或同事揹黑锅

▲半泽直树被陷害而揹黑锅，欠下庞大金额。（图／纬来）

生活中心／综合报导

日剧「半泽直树」引起热议，360d才库人力资源25日发布「职场揹黑锅调查」，68%受访上班族自认有替主管或同事揹黑锅的经验， 45%的上班族认为个性太善良特别容易有这种经验；其次是状况外、脑袋不清楚的人，占20%，而年资浅、耳根子软容易相信别人、职位低的也容易成为代罪羔羊。

根据研究结果显示，若上司及主管把错误责任归咎自己时，超过半数（51%）的上班族会默默忍受以保住饭碗，29%会为了捍卫公道选择正面反击，15%则会向更上级报告；360d才库人力资源行销经理陈庆玲说，若黑锅不会对自己造成太大伤害，替别人扛下过错反而可以建立有担当、有度量的正面形象。

反之若黑锅太过沉重，应建立起底线保护自己；能与同事、上司互相尊重以及合作，是职场生存的最基本要素，若能成为同事眼中有利用价值的人，更能进一步在职场中屹立不摇。「职场揹黑锅调查」研究时间为9月6日至18日止，有效样本数1204份，信心水准95%，抽样误差值为正负3%。