104调查：2019年企业平均年终仅1.1个月、金融业蝉联冠军宝座
▲根据104资讯科技最新释出的报告指出，2019年企业平均年终仅1.10个月，六年来最低。（图／取自免费图库Pixabay）
104资讯科技今（11）日公布了2019企业年终及2020景气调薪调查结果，根据报告中显示，2019年94.1%的企业会发年终奖金，平均1.1个月，比2018年1.11个月，减少0.1个月，约同2.4小时工资，和2017年同为近六年最低。而金融业平均年终1.64个月夺产业之冠，十年连九霸。
104指出，年终奖金与经济成长率呼应，2014~2019年经济成长率高峰落在2014年的4.72%，当年企业年终平均1.31个月也为六年最高。2019年年终奖金前十大产业中，九成以上的企业表示会发放年终奖金，其中仍以「金融机构及相关业」的1.64个月年终奖金最优渥，其次为「半导体」、 「电脑消费性电子制造业」的1.31个月，电金双主流稳掌兵符，知识服务业价值取向，向来是各项薪资排行榜的前段班产业。
至于在2020年调薪福利方面，约有38%企业表示会调薪，平均调幅3%，创六年最低。调薪幅度反映企业对来年景气的预期、以及人才策略布局，2014~2019年经济成长率最高为2014年的4.72%，次高为2017年的3.31%，其余年度落于1.47%~2.75%之间，属于中低度成长，加上内外部政经因素纷扰未息，例如：中美贸易战、以及美国大选年等，企业对2020年调薪预期相对保守。
2020年调薪幅度前十大产业中，会在2020年调薪的企业比例以「半导体业」(59%)最高，其次为「软体及网路相关业」(51%)、 「顾问服务业」(44%) 。预计2020年会调薪的企业中，以「软体及网路相关业」调涨4.4%为最高、连续第三年蝉联产业之冠，其次为「营建业」因房市略有反弹的带动预期调薪3.7%。电金双主流、以及知识服务业以价值取向皆呈现「强者恒强」之姿，包括2019平均年终、以及2020调薪预期皆高于市场水平。