财讯／算一算，你被政府挖走多少钱？
文／《财讯双周刊》田习如政府连串新政，一面朝普通民众的荷包挖洞，一面力保军公教福利滴水不漏。根据估算，一个年薪150万的中产阶级，可能因此蒸发13万余元，而且退休后可以领到的年金，将缩水23％？马总统连任第一年，老百姓就被政府「整」得天翻地覆，从油电双涨、健保补充保费，乃至劳保年金破产危机导致的「缴多领少」修法方向，样样政策都在向民营机构中产阶级的这批薪水族「挖钱」。
算一算，政府近来推出的政策方案，大约将使一位年收入一五○万元的中阶上班族，除了缴所得税外，每年还要多被政府「挖」走十三万元，亦即年收入的八．六％不见了。而这位上班族将来退休后，因为劳保朝向减低年金给付额的方向调整，每个月可以领到的年金估计会缩水二三％（详附表及后述）。政府从人民荷包一挖再挖，难怪马总统支持度也随着新政一路向下探底。
最可怕的是，政府救经济不成，救财政却尽是怪招，并且招招割裂台湾社会、制造对立，财政问题却未见改善，甚至反而更糟。例如奢侈税将房市投资客与无壳蜗牛对立，结果房市交易冻结，政府课不到多少税，房价却未跌多少，小老百姓照样买不起；证所税则将股市投资人与非投资人对立，结果股价大跌、股市交易低迷，政府连原本的证交税收入都剧减。
二代健保的补充保费更荒谬，不但复杂扰民，还把理财族当成打压对象，例如存定存、长期投资高股息股票的理财逻辑，都是基于最保守的保老本、抗通膨心态，如今却遭到「健保税」惩罚；包租公、包租婆也是台湾民众偏好的理财方式，而许多社运团体、小公司也都租用一般民宅做办公室，但政府却以「方便」为由，要从出租给法人的租金里抽健保补充费，既无道理，也可能出现转嫁调涨租金，或找自然人当「人头」等现象，徒增人民困扰。
甚至，最近政府又忙着制造公务员与全民的对立。相较于债台高筑的欧美政府砍公务员薪水、退休金、裁减公家人员，台湾政府面对国库困境，一方面把手伸向普通老百姓的荷包，一方面却拚全力保留不合理的军公教福利，包括近来引发众怒的退休军公教人员比照现任者领年终奖金。
以现年五十岁、月薪七．五万元的职场中阶上班族为例，在民间或政府工作，退休金竟可相差达二倍多。在民间工作的Ａ君，劳保投保薪资已达到上限四万三九○○元，且依规定必须等到六十五岁时才能请领劳保的老年年金（二○一八年起劳保年金可请领的年龄由目前的六十岁逐年提高到六十五岁），因此十五年后Ａ君退休时每月可从劳保获得二．七万元（公式为43900×1.55%×40年投保年资）。
相对的，若是在政府工作的Ｂ君，本俸加专业加给等薪资同样为七．五万元，则十年后Ｂ君就可以在六十岁时退休，每月可领公务员退休金六．四万元（假设以简任十职等，本俸四五六六五元计算，公式为45665×2×2%×35年年资）。公务员的退休金，是以同样薪水退休的老百姓劳保年金的二．四倍。
即使将Ａ君的退休金再加上劳退新制，依学者估计，若劳退基金报酬率为三％时，所得替代率约二五％，则Ａ君将来每月还有这部分的一．八万元退休金，加起来为四万五，仍只及Ｂ君的七成。这还不考虑政府目前向劳保磨刀霍霍，准备让Ａ君「缴多领少」的可能调整。（本文节录自财讯双周刊第410期）