「惠台措施其实很聪明」 医：是吸引人才去做贡献
▲大陆公布惠台措施，不少人忧心台湾医疗人才会流失。（图／达志示意图，下同）
大陆国台办公布31项惠台措施，包含影视、医疗和产学等，让不少人都认为大陆是要把台湾的菁英都吸走。对此，新光医院副院长洪子仁坦言，其实这是很聪明的政策，一方面说是惠台措施，但某种程度其实是吸引台湾人才到大陆做贡献，就这点来说「对台湾的确不利」。
洪子仁分析，若从更高角度去看，针对医护人员的惠台措施，其实是大陆经济等条件上升之后，对于本身可以「海纳百川」的自信心已经提高了，大陆以前会怕台湾人攻占位置、抢夺饭碗，但现在已经是不怕他人来竞争，他们认为自己的人才已有足够的竞争力了。
「其实惠台措施很聪明！」洪子仁说，大陆说是惠台措施，某种程度就是吸引台湾人才去大陆服务。他指出「台湾好不容易自己培养出人才，但人才不为台湾贡献，反而跑去别的地方服务」，针对惠台措施，台湾应该反思，并看看自己有没有同样的条件去开放别的国家人才来竞争。不过洪子仁也坦言「以台湾现在的氛围应该是没办法啦！」
为什么说惠台措施很聪明？洪子仁以自己到新加坡当地医院考察的经验说明，医生都是当地人，但很多护理人员是菲律宾人、营养师是台湾人，甚至连清洁工都有尼泊尔人。他反问「你看看新加坡一个医疗机构就有各国人才为他们所用，这难道不是很聪明的措施吗？」
「惠台措施是一个讯号。」洪子仁强调，人才是抢不走的，台湾应该检视一下自己的职业环境跟条件，这已经不单单只是「工时」的问题了，包含环境、压力和薪资等。他笑说「台湾医师动不动就要被告，人才留不留得住，最终还是要看本身提供怎样的条件，是否真的愿意去协助改善职场环境。
其实在惠台措施之前，不难发现台湾有许多医疗人才会前往大陆短期工作，例如医美医师会定期过去替当地民众做医美疗程。对此，洪子仁不讳言提到「还是需要防范的」，因为大陆政策有某种程度的不确定性，不知道今天敞开的大门会不会突然关闭或缩减，这是不可预期的。
洪子仁强调，目前应该是不会有人才快速流失的状况，最该忧心的是「人才移动会不会变成不对等关系」，如果都是单向移动，好的都跑光，别人好的不过来，所以政治上的设限，不见得对台湾是有利的。他认为应该要考虑「把环境跟条件打开，态度越开放，越能海纳百川，让人才一起竞争，有机会为台服务。」
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