快讯／劳资协商最新！长荣航空让步：撤除3条和平协议条款
记者蔡玟君／南崁报导
长荣罢工进入第17天，劳资双方于今（6日）下午14:00起在桃园市政府进行第三次协商，桃职工会于近17点时表示，长荣航空针对之前提出的7大「和平协议」条款做出让步，愿意撤除不得对公司员工有任何霸凌言行，不得发表污蔑诋毁公司与管理阶层及其员工、股东的不实言论否则惩罚50万元，以及罢工预告期等3项条款。
长荣劳资双方第三次协商是否能成功吸引各界关注，之前协商时，长荣航空则提出7大「和平协议条款」，遭到工会拒绝，因此此次第三次协商，和平协议条款与秋后算帐条款均为讨论重点。
▲长荣提出的和平协议，点图可放大。（图／工会提供）
根据桃职工会干部于南崁罢工棚宣布最新协商进度，表示长荣航空在会议上针对之前提出的「和平协议条款」做出让步，同意撤除其中3条，包括：
1. 工会确认「和平期间」不得发动任何争议行为（不得罢工）。2. 工会同意若于「和平期间」过后有发动罢工争议行为之必要，至迟应于开始罢工（包括但不限于宣布、发起或执行罢工）之30日前，对公司、全台旅行社及相关公部门书面通知预告事项，否则应就因其未预告罢工而有损害之人，负担ㄧ切、刑事责任。→长荣航空同意撤除3. 不得对公司员工有任何霸凌、歧视、贬抑或其他任何违法或不当之言行。→长荣航空同意撤除4. 不得发表污蔑、诋毁公司、公司经营阶层及其员工、股东的不实言论。如违反约定，工会应按所属成员及会员的违约行为，按次数支付公司惩罚性违约金新台币50万元。→长荣航空同意撤除5. 工会同意离岛航线（台湾本岛来往澎湖、金马或马组织航线）不得罢工。6. 工会同意就本协约签定前对于公司之争议权均予抛弃，工会就争议事项不得于和平期间再行主张及请求。7. 若先前双方就争议事项签订文件和本协约不一致，以本协约之效力为优先。
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