台湾让人「寒薪」　大学生平均工作20年薪水只拿40000

吴睿颖

台湾职场薪水概况2012（起薪）

行政助理19000  业务助理19000行政人员22000  企划人员24000公关人员24000  秘      书25000业      务19000  会计助理23000总务助理22000  大楼保全25000

主任32000~50000副理40000~55000经理50000~70000协理60000~80000副总80000~200000总座100000~250000

台湾平均经常性薪资40000，也就是说16~65歳一千万劳动力人口中，平均工作到45岁薪水可达40000，大学生平均工作至少廿年才可拿到40000。

我不在意社会新鲜人领多少K，我关心的是，台湾的如此「寒薪」，台湾优秀人才不断出走，底层外劳不停引进，台湾未来会变成什么？如果有机会当Show girl，妳会去当「寒薪」上班族吗？如果有机会出社会就月领十万，你会从基层做起吗？价值观为何改变？台湾为何职棒球员收黑钱？髙特考优秀公务人员不论是警、检抑或内勤文官都得不到人民尊重？

在大学演讲，我一定问二个问题：

1／你未来最想做什么工作？答案最多的是，「谁用我，我都做」2／你未来最不想做什么工作？答案几乎是，「总统」！

我一直以为在台湾演讲，只有学生会做的事情（写作业、玩手机、睡觉、先来抢后面位置．．．），没想到有次到高中对全校教师做训练，竟然发现中间前面没老师坐，自然形成马蹄型教室，部份老师在校长特别提醒过，依然改自己学生的考卷、更有甚者几位老师不顾场合便各自讨论事务、吃东西、自由走动！我略做提醒，这几位老师竟然走出教室没再进来．．．（据校方事后说因为他们有教师法保护，赶也赶不走），中间有请一位老师上台自我介绍，竟然全身僵硬、嘴巴颤抖一个字都讲不出来。

人力即国力，再度呼吁台湾政府成立「国力部」，从人民出生、托育、学习、就业、退休、安老、往生做百年计划，让台湾人民以国家为荣，否则，台湾不只菲律宾化、希腊化、更可能巴勒斯坦化（游牧民族、无根之地）。

●本文作者吴睿颖，政大新闻系毕业，曾任电视节目制作人、电视台节目部经理、人力银行执行长兼发言人，现为人力资源与职场顾问、讲师。以上言论不代表本报立场。ET论坛欢迎大家的声音与讨论，来稿请寄editor@ettoday.net