元大银行积极进用身障者！ 逾6成年资长达10年
▲元大银行积极进用身障者获北市府劳动局表扬。（图／元大银行提供）
元大银行落实职场多元性，保障身心障碍者权益，积极进用身心障碍者，今（13）日获台北市政府劳动局表扬。
台北市政府劳动局今日举行「筑路共荣 翻转不同—推广企业认识身心障碍就业者成果发布暨颁奖典礼」，元大银行因推广身障就业，打造员工平等的友善空间，成台北市企业楷模。
元大银行指出，在公司任职的身心障碍同仁，高达6成5服务年资超过10年，为职场资深专业员工，主要职务大致分布有存汇、资讯、理专、金融交易等等，不因先天不足挫折，反而以温柔坚定的力量成为职场亮点。
为增加身障朋友的就业机会，元大银行107年第四季在人力银行网站设有「身心障碍人才履历专区」，提供便捷的求职、媒合管道；另外，也透过脊髓损伤基金会、喜憨儿基金会等社福单位，传递征才资讯及媒合适当人才，为共融就业尽一份心力。
元大银行及元大金控分别获得108年及109年「台北市绩优健康职场」表扬，集团也成立「员工照护小组」专责单位，认同与支持联合国世界人权宣言等国际人权公约相关保护精神与基本原则。