2018年加薪幅度前5强出炉　软体网路业挤下金融业夺冠！

▲多家企业陆续公布2018年调薪计划，据人力银行调查，软体网路业平均加薪幅度直逼7%，挤下金融业，成为加薪幅度最强产业。（图／视觉中国CFP）记者叶佳华／台北报导

国内研究机构普遍预估，台湾2018年经济成长率（GDP）「保2」没问题，使得企业乐观度增加，多家企业陆续公布2018年调薪计划。根据104调查，目前已有4成企业确定会调薪，在加薪幅度前5强产业中，软体网路业挤下2017年冠军的金融业，平均调幅达6.99%，拿下今年调薪产业「TOP 1」！

104资讯科技今（8）日发布「2018年企业薪酬趋势展望」，据调查，目前已有4成企业（40.2%）确定会调薪，平均调幅4.09%，双双创下近3年新高。

进一步观察调薪幅度产业排名，软体网路业平均加薪6.99%最高，比去年大增2.47个百分点，从第5名窜升至第1名，成为大黑马；第二名则是由金融相关业拿下，平均加薪5.23%；而仓储运输业平均加4.5%，排名第3名，与去年持平；第4、第5名分别由电脑消费性电子制造业、半导体业夺下，其调薪幅度各为4.48%、4.41%。

104人资学院资深副总经理花梓馨表示，新科技趋势包括AI人工智慧、物联网、机器人等应用逐渐普及，加上传统产业加速建立虚拟通路，强化虚实整合，使软体及网路相关人才供不应求，带动产业调薪幅度显著提升。▲上班族。（图／记者陈亭伃摄）花梓馨指出，2018年有超过6成企业仍以多功多酬的「绩效调薪」为主要调薪方式，「齐头式全面调薪」仅占15.8%。

从104资讯科技的「2017～2018台湾地区薪资福利调查报告」观察，以2017年来看，绩效表现卓越的员工，平均调薪5.7%；绩效需要改善的员工仅调薪0.6%，两者差距达5.1个百分点。