3名参选人不帮雇用劳工加保 共挨罚8万余元并公布惯老板名单

据监察院统计，目前有200余名立法委员及总统拟参选人开设政治献金专户。（示意图／报系资料照）

据监察院统计，目前有200余名立法委员及总统拟参选人开设政治献金专户，依相关规定，应为其聘用的劳工加保职灾保险及就业保险，而劳工保险则是自愿参加，今年以来已有3名拟参选人违法，共开罚8万1040元，并在违反劳动法令事业单位（雇主）查询系统（俗称惯老板名单）上公布其姓名。

劳保局表示，明年将举行总统、副总统及立法委员选举投票，经监察院许可设立政治献金专户的公职人员拟参选人，如有雇用从事竞选活动工作人员，应依规定申报员工参加就业保险及劳工职业灾害保险，并自愿参加劳工保险，以保障工作及生活安全。

劳保局说，依照《就业保险法》及《劳工职业灾害保险及保护法》规定，公职人员拟参选人只要雇用1名从事竞选活动并获致薪资报酬的工作人员，即为就保及职保的强制投保单位，应依规定于员工到职当日申报参加就保及职保，并得自愿参加劳保，如未依规定办理，则有罚锾。至于未支薪志工人员，则非属加保对象。

劳保局说明，拟参选人如符合上开强制投保规定时，应以「总统／立法委员拟参选人○○○」为投保单位名称，并检具监察院政治献金开户许可函影本等文件，为所雇员工办理加保作业。如为现任公职人员竞选连任者，可以用原成立的投保单位，为所雇用的员工申报加保，不须另成立新投保单位。

劳保局补充说明，所雇员工如办理离职，雇主应于其离职当日申报退保。此外，考量受雇从事竞选活动工作人员于投票日后，仍需协助候选人进行选后谢票及善后清理等相关事务，为保障劳工权益，已放宽应退保期限规定，由投票日起10日内雇主应办理退保，调整为投票日起30日内为之。

劳保局呼吁，选举期间拟参选人所雇员工经常在外进行相关竞选活动，可能有较高的职灾风险，拟参选人应于其到职当日申报加保，以落实保障员工权益。